はじめに
今回は、大阪ガスのゼネラル/スペシャリスト 現場実習コースについての選考対策をまとめました。
インタビューや体験記を基に、選考の各フェーズについて掘り下げていきますので、是非参考にしてみてください！
1次面接
会社関連
大阪ガスの今後の展開について
経験・人物像
研究内容
苦労と工夫した点
自分自身をよく表す4つの言葉とその理由
インターンに参加した先輩からのアドバイス
就活準備:面接対策として就活サイトの選考情報を見ておく、周りと差をつけるため事前の準備をしておくことが重要と感じた。学んだこと・得たもの:・実務と理論の橋渡し・チームワークの大切さ・問題解決力向上・技術が社会に与える影響の考慮・自己成長、自己理解・業界理解深化交流に関して:社員との食事会などがあり、気軽に話しかけてもらいやすい環境だった。他の参加者とも仲良くなれた。志望度の変化：社内プロジェクトや社員との交流を通して、より一層この会社で働きたいと思うようになった。インターン後：参加者同士で繋がりを持ち続けた、社員とも交流を続けるのは難しかった。アドバイス：積極的に社員に話しかけ、多くのことを学んで欲しい。また、他の参加者とのコネクションも大切に。
準備面:就活サイトの情報などを見ながら、面接対策をしておくべきだったと感じた。学び:・研究所での実際の働き方が分かった・課題に対してのアプローチの違いを経験した・社員との交流から、研究の出口戦略やアプローチを学べた交流:社員はコミュニケーション能力が高く、気軽に話しかけてくれた。参加者同士も仲良くなれた。志望度の変化：インターン以前と比較して大きく変わったわけではないが高まった。業務内容の理解や社員との交流で入社したい気持ちが強まった。その後:社員とはほぼ連絡をとっておらず、参加者同士もたまにしか連絡を取らない。アドバイス：他の学生と交流を持つこと、社員とも積極的にコミュニケーションを取ると良い。夏期だけでなく冬期のインターンにも参加すると有意義。
