三菱総合研究所 コンサルティング部門：ITコンサルのインターン選考ステップ、面接質問まとめ＆選考のポイント

はじめに

今回は、三菱総合研究所のコンサルティング部門：ITコンサルについての選考対策をまとめました。
インタビューや体験記を基に、選考の各フェーズについて掘り下げていきますので、是非参考にしてみてください！

一次面接

サービスについて

拡張性やデメリットに関する質問

IT技術のプレゼン

AIによるブラックボックス化や柔軟性について

二次面接

仕事に対する姿勢

仕事の楽しさについて

インターンに参加した先輩からのアドバイス

社員と交流することができ、働いている姿を想像できる良い機会である。また、優秀な社員からのフィードバックやアドバイスは貴重な学習の機会になるだろう。
選考を通過するために、チーム内の役割に徹するなど、周りと協調性をもって取り組む姿勢が大切である。また、時間管理やマイルストーンの設定も意識すべき点の一つだ。