【本選考】27卒の日系IT・通信募集情報まとめ【早期・本選考・選考直結・秋冬インターン】

27卒の皆さんこんにちは。外資就活ドットコム　コラムチームです。

日系IT・通信業界は就活生からも人気の業界です。きっとこの記事を読んでいる就活生の中にも志望している人も多いでしょう。しかし、日系だから4年生になるまで選考は始まらないと思っている人はいませんか？

近年は日系でも就活の早期化が進んでおり、今から対策をしても早すぎるということはありません。

日系IT・通信業界を志望している方、興味がある方は、この記事を参考に最新の選考情報をチェックする習慣をつけるようにしましょう！

27卒の就活はいつから動くべきか？

27卒は、夏インターンを経て、本選考、冬インターンに向けて余裕をもって準備できる今が始めるチャンスです。インターンは、実際に働くことで将来どのような仕事をしたいかを考える良いチャンスであるだけでなく、自分の興味やスキルを試す場でもあります。
日系IT・通信業界の就活スケジュールを見てみましょう。

10月ははもうすぐそこまで迫った冬インターンと本選考に向けて準備を進める時期です。日系IT・通信業界を目指している方は、ぜひこの記事をクリップに保存して順次選考をチェックしましょう！

本記事では、日系IT・通信業界で直近に応募を開始したインターン・本選考・選考直結情報を紹介しています。さらには、就活の気になるトピックを紹介するコラムも掲載しております。

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【本選考】2027年新卒採用 エンジニア職 本選考エントリー

募集背景
株式会社マネーフォワードは、サービスや事業を通じて、世の中からお金に関する悩みや課題をなくし、人々の生活や企業を飛躍的に豊かにすることで、チャレンジできる社会をつくりたいと考えています。

2012年の創業以来、多様なユーザー（企業、個人事業主、個人）に向けて、個人向けのお金の見える化サービス『マネーフォワード ME』やビジネス向けのバックオフィスSaaS『マネーフォワード クラウド』を始めとした、60を超えるサービスをリリースしてまいりました。

しかしながら、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というMission実現への道のりは、まだ道半ばです。テクノロジーの力で社会に変革を起こすためにも、プロダクトに強い思いを持っていただけるエンジニアを募集しています。

募集職種
・Webアプリ開発エンジニアコース

仕事内容
■Webアプリ開発エンジニアコース
当社が展開する60以上のプロダクトのいずれか、または横断的な開発業務に携わっていただきます。
ユーザーは法人・個人・金融機関と価値提供の幅が広く、組織も急成長を続けています。そのため、多様なドメインで社会課題と向き合い、既存事業のグロースから新規事業の立ち上げまで、技術的な挑戦をすることが可能です。
配属先は入社前に希望を確認し、選考評価や適性、本人の意向を最大限に考慮して決定します。また、入社後もメンバーの継続的な成長やチャレンジを後押しする当社独自の人事制度「MFグロースシステム」を通じて、自らの意志でキャリアを切り拓くことができます。

応募要件
・2027年3月卒業見込み、または既卒の方
・正社員として就業経験がない方（インターンやアルバイトを除く）
・日本国内在住の方

求める語学力
◾️基礎レベルの英語力（TOEIC600点相当以上）
当社は「グローバルテックカンパニー」となることを目指し、現在、世界中から優秀なエンジニアにジョインいただいております。こうした背景から、エンジニア組織の公用語は英語となっています。
英語化により、多様なバックグラウンドを持つ仲間との円滑なコミュニケーションを促進し、社員一人ひとりのキャリアの可能性を広げつつ、組織全体の生産性を高めることを目指しています。

選考の流れ
本求人からエントリ―
コーディングテスト受験・英語に関する資格をお持ちの方は証票データ提出
一次面接（技術面接・人事面接）
最終面接

※選考フローには個人差があります。また、上記フローに加え適宜面談を実施させていただく場合もございます。
※技術面接は、ライブコーディングの形式で行います。詳細は面接前にご案内いたします。
※TOEIC600点相当以上の資格をお持ちでない方もエントリーいただけます。ただし、選考プロセスの過程で当社指定のTOEIC IP試験を受験いただく可能性がございますので、あらかじめご了承ください。
※ポートフォリオ、GitHubやQiitaなどのアウトプット情報のほか、受賞実績や研究実績など、アピールとなる対外的なアウトプット情報がある場合は、一次面接前に指定のフォーマットよりご提出いただけます。

給与
月給 500,000円 〜（年額6,000,000円〜）

※標準的な給与です
※現時点でのスキルや経験が当社の採用基準を満たしていない場合であっても、個々の成長可能性を重視し、将来的な成長を見込んで採用を行う場合があります（若干名）。なお、その場合の給与は月給 459,000円（年額5,508,000円）～になります。

• 賞与
  基本報酬とは別に、半期毎の評価を踏まえ、高評価者に対して「ハイパフォーマンス賞与」を支給することがあります。
  ※ハイパフォーマンス賞与は会社業績に応じて支給されない場合もあります。

• オファーリチャレンジ制度
  内定後、インターンや成果物等で一定以上の実績をあげた方にはオファー額増額にチャレンジできる制度がございます。
  (審査時期：4月・10月)

勤務地 / 就業スタイル
本社：108-0023 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 20F・21F
開発拠点：東京、名古屋、京都、大阪、福岡
※配属拠点は入社前に希望を確認のうえ、意向を考慮し決定します。

就業スタイルは、現状リモートワークとオフィス出社のハイブリット体制です。
・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨（会社、業務状況により変動あり）
・出社曜日は所属チームにより異なる

■応募締切
第八締切：2/23(月) 23:59
第九締切：3/15(日) 23:59
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詳細はこちら

【本選考】技術職(ITプロジェクト推進職/開発エンジニア/データエンジニア)

募集職種①　ITプロジェクト推進職
イオングループにおけるIT全体を支えることで、その先にいらっしゃるお客さまにより良いサービスを届けていく。
そんな想いを持てる人材を求めています。
また、若く新鮮な風を社内にもたらすことで新しいチャレンジや革新的なアイデアが生まれ、社内の活性化に寄与してもらいたいと考えています。

・イオングループの発注システム、物流システム、店舗システムや人事・会計システム等の基幹システムの開発・運用業務
・EC・ネットスーパー等のデジタルシステムの開発・運用業務
・ネットワークやサーバー等のインフラ企画開発・運用業務

具体的には…
◆ビジネス変革を見据えたソリューション企画立案
◆プロジェクトマネジメント（課題・進捗の管理、効果測定、協力会社の評価など）
◆統合テスト、オペレーションテスト（各事業会社との協業）
◆グループ各社に対して、構築したシステムの展開
◆グローバル展開や定着活動の推進（担当システムによります）小売業に関連するシステムの開発をメインに携わっていただきます。(店舗POSや、マーチャンダイジング、SCM、人事、会計など）

募集職種②　開発エンジニア
弊社では様々な開発手法、技術スタックを用いて、プロダクト開発を行っているため、
配属は今までのご経験やご希望を考慮の上、判断となります。

＜配属先例①＞
バックエンド開発Divではイオングループ全体のシステムの根幹を支えるバックエンドサービスの設計、維持・保守、改善などビジネスの基盤となるサービスの開発を行っております。
バックエンドサービスはビジネスにおけるドメイン知識が凝集されている重要なものです。

＜配属先例②＞
フロントエンド開発Divでは、オンライン/リアル店舗を問わず、満足いただけるUX提供を実現します。

募集職種③　データエンジニア
ASPD開発/運用ユニットでは、イオングループ全体のデータドリブンな事業遂行を支える、グループ横断データ基盤（Aeon Smart Platform for Data）の開発と運用を行っております。
グループ内外の様々なシステム環境に散在する事業有用性の高いデータを一か所に集約し、必要な加工や集計を施したうえで、有効活用できるように提供していきます。

応募資格
【全職種共通】
・2027年4月入社が可能な方
・学歴不問（高専生・専門学生も応募可能です）
・正社員としての就業経験がない方
・PC(Windows/Mac)の操作スキルを有している方
※社内会議・社外対応を含め、業務の大部分を日本語で行います。
　そのため、留学生応募者は日本語能力試験（JLPT）N1 以上を保有し、
　ビジネスレベルの日本語での文書作成が可能である方のみを対象とさせていただきます。

【職種別　追加応募資格】
①ITプロジェクト推進職
・全職種共通を満たしていれば応募可能です

②開発エンジニア職
・何らかのアプリケーション開発のご経験をお持ちの方
・Java/SpringBoot, C#/.NET, PHP/Laravel,Python,C いずれかの言語使用経験があること
・CLIの利用経験, Linuxの基本的なコマンドの知識があること
・WEBシステムの基本的な概念を理解していること
・データベースの知識、SQLの利用経験があること

③データエンジニア
・クラウド環境（Azure推奨。AWS、GCPでも可）のサービスを利用したシステム構築経験があること
・CLIの利用経験, Linuxの基本的なコマンドの知識があること
・情報工学の基本的な概念を理解していること（IPA資格など）
・データベースの基本知識、SQLの利用経験があること

選考フロー
まずは、以下「エントリー」ボタンよりご参加希望の日程へご応募ください。

♦選考フロー
会社説明会　→　書類選考・Web適性検査受検　→　1次面接　→　最終面接

■応募締切
2/24(火)23:59
エントリー
詳細はこちら

【本選考】ジョブ型No.1採用 エンジニア職

ジョブ型No.1採用とは
各職種について、入社前にお任せする仕事を明確にし、
各分野での専門知識を活かせる人財に対して、年収570万円（2年間）をお約束するものです。

エンジニア職について
お持ちのスキルに合わせて​Webアプリケーションエンジニア、​インフラエンジニア、セキュリティエンジニア、データAIエンジニアの​いずれかの職種に分かれて業務をします。

■WEBアプリケーションエンジニア
自社サービスにおいて、フロントエンドやバックエンドの領域からWebアプリケーションの設計、開発、運用を通じて​お客様に価値を提供するお仕事です。​

■インフラエンジニア
お客様に提供するNo.1インフラ商材の企画・開発・運用を、​ハードウェア・仮想化・OS・ミドルウェアといった技術領域にて​担当するお仕事です。

■セキュリティエンジニア
Webアプリケーションやインフラ面の両面から、​特定のツールを扱って"脆い"ところがないか診断し、​セキュリティにおける穴を塞ぐお仕事です。

■データAIエンジニア
AI活用・データ分析の専門家として、LLM基盤／データ分析基盤の設計から実装・活用推進・効果検証・運用までを主導し、既存事業の成長と新規事業の創出に貢献するお仕事です。

求める人物像
1.学生時代に得た専門技術や知識を活かし、新しい価値の創出ができる人財
2.スペシャリストとしてその分野でのNo.1を目指し、100年単位で続く企業としての成長をリードする人財
3.私たちが最も大切にしている共通の価値基盤「GMOイズム」を深く理解し、実践できる人財

応募資格
全学部 / 全学科対象
2026年4月～2027年3月に卒業（見込み）の学生

選考フロー
【STEP1】マイページよりエントリーシートをご回答ください。
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【STEP2】書類選考
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【STEP3】適性検査
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【STEP3】面接（約3回）※選考途中でスキルテストを挟みます。
　▼
【STEP4】内定
※エントリーから内定までは2ヶ月程度を予定しております

■応募締切
2/27(金)23:59
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詳細はこちら

【楽天】本選考 ビジネス職 2026年10月入社

仕事内容
インターネットサービス、FinTech、デジタルコンテンツ、通信をはじめとした楽天グループの約70以上のサービスに関わる職種全てが配属対象です。 各業界のプロフェッショナル、各職種のプロフェッショナルなど、多様なキャリア形成の可能性があります。

初期配属については、入社時研修を経て、個々の適性や希望を考慮しながら決定されます。
ビジネスパートナーとの関わりを通じて、楽天グループの仕事の進め方を学び、ビジネスへの理解を深めていただくため、各基幹事業に携わることが一般的です。
その後のキャリアは、楽天グループ内の幅広い事業や職種にわたる可能性が広がっています。
一人ひとりの特性や志向を大切にしながら、キャリア形成をサポートしていきます。

対象者
下記に該当する方
・2026年10月入社をご希望の方（2026年9月30日までに国内外の大学・大学院を卒業予定）
※新卒/既卒不問。就業経験（3年未満）がある方も対象となります。
・ビジネスレベル以上の日本語力を有する方

選考フロー
１．外資就活よりエントリー
２．Personal Page登録
３．Application Form提出 / Web Test受検 / 履修データ提出 ※1
４．オンライン面接実施（面接期間は23ヶ月）※1※3
５．内定通知（最短で4月以降）※4

※1 選考中に履修データを確認する場合がございます。
※2 TOEICスコアが800点未満の場合、選考中にTOEICの受験を弊社よりご案内する場合がございます。
※3 状況に応じて面接形式が変更となる場合がございます。また、コース別採用は選考ステップが異なる場合がございます。
※4 内定者は入社前にTOEIC800点（もしくは同等の資格）の取得が必要となりますので、早い段階からスコア取得に向けた学習を推奨いたします。

募集締切
2026年3月2日(月) 23:59（日本時間）
※外資就活上での募集締切となります。
※楽天グループのPersonal Page上での募集締め切りは2026年3月3日(火) 8:59（日本時間）となります。

募集コース
・ビジネス総合コース

■応募締切
3/2(月)23:59
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詳細はこちら

【楽天】本選考 ビジネス職 2027年4月入社

仕事内容
インターネットサービス、FinTech、デジタルコンテンツ、通信をはじめとした楽天グループの約70以上のサービスに関わる職種全てが配属対象です。 各業界のプロフェッショナル、各職種のプロフェッショナルなど、多様なキャリア形成の可能性があります。

初期配属については、入社時研修を経て、個々の適性や希望を考慮しながら決定されます。
ビジネスパートナーとの関わりを通じて、楽天グループの仕事の進め方を学び、ビジネスへの理解を深めていただくため、各基幹事業に携わることが一般的です。
その後のキャリアは、楽天グループ内の幅広い事業や職種にわたる可能性が広がっています。
一人ひとりの特性や志向を大切にしながら、キャリア形成をサポートしていきます。

対象者
下記に該当する方
・2027年4月入社をご希望の方（2027年3月31日までに国内外の大学・大学院を卒業予定）
※新卒/既卒不問。就業経験（3年未満）がある方も対象となります。
・ビジネスレベル以上の日本語力を有する方

選考フロー
１．外資就活よりエントリー
２．Personal Page登録
３．Application Form提出 / Web Test受検 / 履修データ提出 ※1
４．オンライン面接実施（面接期間は23ヶ月）※1※3
５．内定通知（最短で4月以降）※4

※1 選考中に履修データを確認する場合がございます。
※2 TOEICスコアが800点未満の場合、選考中にTOEICの受験を弊社よりご案内する場合がございます。
※3 状況に応じて面接形式が変更となる場合がございます。また、コース別採用は選考ステップが異なる場合がございます。
※4 内定者は入社前にTOEIC800点（もしくは同等の資格）の取得が必要となりますので、早い段階からスコア取得に向けた学習を推奨いたします。

募集締切
2026年3月2日(月) 23:59（日本時間）
※外資就活上での募集締切となります。
※楽天グループのPersonal Page上での募集締め切りは2026年3月3日(火) 8:59（日本時間）となります。

募集コース
・ビジネス総合コース
・部門・職種別コース
　- FinTechコース
　- デザインコース
　- マーケティングコース

■応募締切
3/2(月)23:59
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【DeNA】2027年度 エンジニア職 本選考

技術力でサービスに新たな価値を生み出す

DeNAには様々な領域の事業があります。
また今後、その領域は広がっていくことが想定されます。
DeNAのソフトウェアエンジニアは特定の領域に留まらず、様々な事業領域において新しい価値を生み出していく役割を担います。

募集職種
・ソフトウェアエンジニア（スマホアプリ/Webサービス）
・インフラエンジニア
・セキュリティエンジニア
・データエンジニア・MLOpsエンジニア
・ゲームクライアントエンジニア

勤務形態
正社員

給与
標準年収：5,000,000円～（月次支給 + 年2回の賞与）
月給 ： 387,500円〜
　∟月給／基本給：271,250円～（ライフプラン手当55,000円～含む）
　∟月給／職務給：116,250円～（※1を含む）

※1 時間外労働の有無にかかわらず45時間相当分
※2 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※3 試用期間中も待遇に変更なし
※4 年俸は一律ではなく選考を通して金額を決定し、内定後に通知

求める人物像
◼︎技術・モノづくりが好きで、自走し協働できるソフトウェアエンジニア

ソフトウェアエンジニアとして、技術が好きで、モノづくりが好きな方を求めています。
今のモノづくりは一人ではできません。

様々な役割・専門性を持った方と協働できるコミュニケーション力、
ソフトウェアエンジニアとしての専門性を高める自己研鑽・自走力、
それぞれの役割はありつつも、チームと連携し結果を出すオーナーシップ。
それらが発揮できる方と一緒に働きたいと考えています。

応募資格
2027年4月または2026年10月入社可能な方（ 就業経験の有無、年齢やいつ卒業したかに関わらず応募可）

※2027年4月以前の入社は応相談
※卒業年次、就業経験期間による制約はございません
※詳しい募集要項については弊社HPをご確認ください

選考フローについて
・マイページ登録
・Webテスト
・書類選考
・面接複数回
・人事面談
・最終面接

※選考フローは、個人にあわせて変更となる場合があります
※募集期間は変更になる可能性がございます

■応募締切
4/3(金)23:59
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選考チェックと一緒に業界研究も進めよう

早期選考・イベントをチェックするとともに、業界研究を進めておくと、選考・インターンをよりスムーズに進めることができるでしょう。
以下の業界研究コラムを参考にしてみてください。

「外資就活ドットコム」で早期就活の情報をチェック

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• 就活に役立つ選考情報コラムのほか、5年先・10年先のキャリアプランニングに役立つ記事など、あらゆる局面で役立つコラムを多数掲載

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