企業紹介
M&Aライフサイクルにトータルに関与でき、M&Aの専門性を高めていくことができます
DTFAは、日本有数のビジネスプロフェッショナル集団、デロイト トーマツ グループの一員として、日本におけるFAの分野の核を担う会社です。
主要サービスであるM&Aにおいては、クライアントが成長できるようにようにDealを成功に導くCFA（コーポレートファイナンシャルアドバイザリー）、財務デューデリジェンスを主軸とし、企業価値評価に向けた財務分析を行うTS（M&Aトランザクション）サービス、企業価値評価サービスを行うV&M（バリュエーション&モデリング）、およびPreM&A、ビジネスデューデリジェンス、PMI（Post Merger Integration）まで各フェーズにおける戦略策定サービスを提供するStrategy、Digital/Technologyを軸にM&A等のトランスフォーメーションにおける各フェーズをご支援するDigital（デジタル）が連携して、戦略立案からディールの実行支援、統合後におけるPMIまで、M&Aライフサイクルにおいてトータルにサービス提供しています。
クライシス・インシデントにおいて実際の問題解決のために様々なサービスも提供しています
DTFAの提供するサービスには、M&Aの他に、クライシスマネジメントと呼ばれる企業の危機（クライシス）に際して提供するサービスがあります。
経営状況が厳しい企業の支援をするT&R（ターンアラウンド&リストラクチャリング）サービス、また法令等に抵触するような企業の不正行為や不祥事、情報漏洩といったクライシス・インシデントにおいて実際の問題解決のために様々なサービスを提供するF&CMサービスを提供しています。
また、サービス強化のため、インフラ調達、インフラM&A、国際開発及びキャピタル・プロジェクトという４つのビジネス領域から、民間クライアントと公共クライアントの双方に対する複合的なアドバイザリーサービスを行うI&CP（インフラ＆キャピタルプロジェクト）、技術・ビジネス・ブランドなど知的財産に関する戦略策定やM&A系サービスの知財DD/VALなどを提供するIPG（インテレクチュアルプロパティグループ）の募集も行います。
イノベーション領域においては、経済学を含む社会科学の知見や定量分析の手法を用いることで、財務情報として現れない価値やインパクトの可視化サービスを提供するEcon（エコノミクス）サービスのほか、持続可能な成長を目指し、M&A、事業承継、地域創生などのクライアントの重要転換期に際し戦略的価値ある資産としてのブランド構築の支援を行うBA（ブランディング・アドバイザリー）や、M&A、クライシスマネジメントで培ってきた知見を、生成AI等の最新技術を活用してデジタルサービスとして開発し、クライアントのDXを支援するP&S（プロダクト&ソリューション）も新卒採用を行い、新しいサービス領域の拡大にチャレンジしています。
2027年の新卒からは、アクティビスト対応や同意なき買収対応を、資本市場や株式議決権の専門的知識をベースに「株価・企業価値を上げる」という王道で支援する、デロイト トーマツ エクイティアドバイザリー合同会社（DTEA）の募集を開始します。
企業価値向上策の策定と実行、投資家との戦略的エンゲージメントを一貫して支援し企業の自律的な変革に貢献します
私たちデロイト トーマツ エクイティアドバイザリー（以下、DTEA）が大切にしている考え方に「啐啄同時」という言葉があります。卵から出ようとする雛とそれを導く親鳥の心が統合し、卵の殻を破る様を表す言葉です。
日本企業に対する期待を高め「エンゲージメント」という形で企業価値の向上に関与するようになった機関投資家と、それを追い風として成長する日本企業。34年ぶりの日経平均株価の史上最高値の更新は失われた30年という「殻」が破られた瞬間でした。多くの企業はこの好機に更なる飛躍を遂げることでしょう。
一方で強すぎる力で殻を突く投資家、上手く殻を破れない企業も多く存在すると思います。双方ともに企業価値を向上させたいという想いは同じ。私たちDTEAはそのような啐啄の齟齬を解消し、志のある経営者の皆様の時に厳しい果断な意思決定に最後まで寄り添う組織でありたいと考えています。
この度事業強化のため、2027年新卒採用より募集を開始します。会社の将来を担っていただける意欲的な皆さんのご応募をお待ちしています。
日本最大級のM&A／クライシスマネジメントのプロフェッショナルファーム系列のBPO会社が新卒を募集！
BPO（business process outsourcing）のベストパートナーとして大規模アウトソーシング業務からスポット業務まで、クライアントの収益拡大、業務の効率化や高品質化、コスト削減といった経営目標の実現を目的として業務プロセスのアウトソーシングサービスを大手企業・官公庁／地方自治体等に提供しています。
お客様のビジネス革新をIT活用で支援する「縁の下の力持ち」を目指す
デロイト トーマツ アンサングヒーローズは、IT・クラウドおよび業務に関するコンサルティング・インテグレーション・オペレーション支援を中心に事業を展開している会社です。
社名に含まれる「アンサングヒーローズ」とは「縁の下の力持ち」という意味を持ち、「だれもがITの価値を享受し、新しい可能性を追求できる社会を創る」ことを企業ビジョンとしています。
2017年6月に設立され、創業5年程となる2022年6月にデロイト トーマツ グループにジョインしました。現在はグループ各社と連携した事業展開も進めており、大きなビジネスの支援をする機会も増えています。
特色として挙げられるのが、ITの開発ではなく活用に注力している点です。自社に最適なITを時間をかけて作り込むのではなく、市場にある様々なITサービス（クラウド）を組み合わせて使いこなすことを重視しています。
代表取締役を務める原悠一郞は「ITはビジネスにおいて重要ファクターだがITの構築は目的にはならない。目まぐるしく変わるビジネス環境の中で、日進月歩のITをどのように活用するか？がビジネス成功には必要だ」と語っています。
社員紹介
2010年入社
前田 善宏
代表執行役 グループ CGO（Chief Growth Officer）
2006年入社
渡辺 真里亜
LSHC・Valuation & Modeling マネージングディレクター
2013年入社
中山 博喜
E&C/MM・Strategy シニアマネジャー
2017年入社
藏島 梓
IP&C / PU&R・Corporate Finance Advisory マネジャー
2021年 新卒入社（DTVS新卒一期生）
梅村 里奈
デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社
ギャラリー
会社データ
設立日
事業内容
URL
住所
資本金
代表者
従業員数
内定者属性（外資就活ドットコム会員の過去データ累積値）
ES・体験記をみる採用大学(会員学生の内定先申告データ参照)
インターン先（上位10社）
TOEIC
性別
※外資就活ドットコム会員の過去データ累積値
フォロワーの属性
ES・体験記をみる大学別
男女比
文系・理系
教育課程
※外資就活ドットコム会員の過去データ累積値
