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選考体験記を読んで商社就活の対策をしよう
こんにちは、外資就活 商社チームです。
「世界を股にかけた仕事ができる」「華やかなライフスタイル」「日系企業トップクラスの収入」毎年就活生注目企業ランキングで上位に食い込む、人気の総合商社業界。人気がゆえに倍率が高く、入社が困難なのは紛れもない事実です。
一見、日系大企業らしいオーソドックスな選考を例年行っていると思われがちですが、ここ最近は インターンシップからのOBOG訪問斡旋、早期特別選考ルート、6月以前の面談と称した評価対象面接 など、かつてイレギュラーだった採用方法が主流になりつつあります。
25卒本選考でも選考フローが予測できず、OBOG訪問などの情報収集さえままならない方も多いのではないでしょうか。
そこで、就活生のみなさんにオススメしたいのが、外資就活ドットコム会員限定サービス「選考体験記」です。
「選考体験記」には、選考の流れから質問内容、評価のポイントまで、先輩が「実際に受けた選考」の詳細なレポートが掲載されています。また、最終面接またはインターンシップ参加まで到達した「エントリーシート」も多数掲載されています。
ぜひ、選考前に読み返すなどして選考対策にご活用ください。
今回のコラムでは、特に良質な選考体験記を基にした 七大商社ごとのインターン・本選考情報 をご紹介します。
※基本的に24卒（該当体験記がない場合は23卒）の選考体験記を基に記載しています。
・【24卒内定者に聞く選考対策まとめ】三菱商事
・【24卒内定者に聞く選考対策まとめ】三井物産
・【24卒内定者に聞く選考対策まとめ】伊藤忠商事
・【24卒内定者に聞く選考対策まとめ】住友商事
・【24卒内定者に聞く選考対策まとめ】丸紅
三菱商事
三菱商事 基本情報
日本トップの総合商社、王者として君臨する三菱商事。トップゆえに、選考には外コン外銀内定者も多数参加しており、入社難易度は日系企業トップ。内定した先輩の体験記が貴重なアドバイスになることは間違いないでしょう。
三菱商事 本選考の基本情報
【選考時期（24卒）】
2023年3月中旬～6月上旬
【選考ステップ（24卒）】
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 3次面接 → 4次面接
三菱商事 クリップ数第1位の選考体験記（24卒）
第1位： 三菱商事【24卒】総合職/内定あり 28 clips（2024年1月15日時点）
〇1次面接
通常の企業の2次面接程度の深堀を短い時間でされるので、分かりやすく、納得されない部分は細かく伝える
〇2次面接
ケース面接では、相手の社員さんとより良いものを作る、というメンタリティーをしっかり持つ
〇最終面接
絶対に気圧されるので圧倒されすぎず、会話ベースで自分の魅力を伝える
〇人事面談
気を抜いた雰囲気を出しつつ、志望度が圧倒的にたかいことを伝える
三井物産
三井物産 基本情報
世界初の総合商社。「人の三井」と言われ、三菱商事と共に日本の商社業界をけん引しているリーディングカンパニーです。内定者には、何らかの突出した特徴のある人が多いです。
三井物産 本選考の基本情報
【選考時期】
2022年3～6月上旬
【選考ステップ（23卒）】
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 →インターン→ 3次面接
三井物産 クリップ数第1位の選考体験記（23卒）
第1位： 三井物産【23卒】総合職(担当職)/最終落ち 31 clips（2024年1月15日時点）
〇ES
・面接で聞かれるので、限界まで自分のユーモア・コンテンツ力を引き出した内容にした。
・有象無象の自分史は面接官にとっても退屈で同じように見えると思い、自分ならではの書き言葉や表現を使って小説を書くように書いた。
〇面接
良い雰囲気を維持するために、明るくコミュニケーションを取り、自分の弱みを会話の中で出すようにした。
伊藤忠商事
伊藤忠商事 基本情報
非資源分野、特に繊維事業に強みを持つ、いま最も勢いのある総合商社です。情熱あふれる「ザ・商社マン」な社員の方が多いと評判です。伊藤忠商事では、様々な選考ルートが用意されており、インターンシップやOBOG訪問での評価は選考に大きく影響します。
伊藤忠商事 本選考の基本情報
【選考時期（23卒）】
2022年3月上旬~6月上旬
【選考ステップ（23卒）】エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
伊藤忠商事 クリップ数第1位の選考体験記（23卒）
第1位： 伊藤忠商事【23卒】総合職/内定あり 41 clip（2024年1月15日時点）
〇ES
質問内容がかなり細かくなっているので、できるだけ構造化してわかりやすく伝えるようにしていた。
〇面接
とにかく会話を楽しみつつ、伊藤忠に対する熱意を伝えるようにしていた。
住友商事
住友商事 基本情報
財閥系としては最も新しい総合商社。メディア事業に強みを持つ。「誠実」「信頼」の合言葉通り、温和で社交的な社員の方が多いです。インターン選考では、デザイン思考テストの受験を求められることも大きな特徴です。
住友商事 本選考の基本情報
【選考時期（23卒）】
2022年3月上旬～6月上旬
【選考ステップ（23卒）】
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 →3次面接
住友商事 クリップ数第1位の選考体験記（23卒）
第1位： 住友商事【23卒】基幹職/内定あり 7 clips（2024年1月15日時点）
〇ES
面接での質問材料になることが記載されていたので、自分自身が話しやすい内容、かつ総合商社に求められる素質を示すことの出来るエピソードに絞って記述した。
〇面接
聞かれている質問の意図を瞬時に理解して的確に簡潔に返答すること、最初から最後まで笑顔を忘れないことを心掛けた。
丸紅
丸紅 基本情報
食品、電力、プラント事業に強みを持つ総合商社。自由闊達な環境で輝く「個性」と、夢をカタチにする「行動力」を持つ社員が多いです。インターンは内定直結で、インターンに参加すると早期内定を狙えます。
丸紅 本選考の基本情報
【選考時期（24卒）】
2023年3月～6月
【選考ステップ（24卒）】※通常ルートの場合
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
丸紅 クリップ数第1位の選考体験記（24卒）
第1位： 丸紅【24卒】総合職/内定あり 13 clips（2024年1月15日時点）
〇ES
構造を作って書くこと
〇面接
笑顔と礼儀正しさ、自信と謙虚さのバランスなどは気をつけていた。
双日
双日 基本情報
日商岩井と日本綿花が合併してできた総合商社です。ボーイング社との取り引きや、インドネシアのデルタマスシティプロジェクトなど、近年業績を伸ばしています。インターン優秀者に対して「面接練習会」と呼ばれる早期選考ルートがあります。
双日 本選考の基本情報
【選考時期（23卒）】
2022年3月上旬～6月上旬
【選考ステップ（23卒）】
エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 3次面接 → 4次面接
双日 クリップ数第1位の選考体験記（23卒）
第1位： 双日【23卒】総合職/内定あり 12 clips（2024年1月15日時点）
〇ES
自身がアピールしたい内容を聞いて貰える書き方を心がけ、何度もOBの方に添削して貰った。
〇面接
・面接を楽しむことを心がけた。
・なぜ双日なのか、を様々な側面から答えられるように意識していた。
豊田通商
豊田通商 基本情報
世界中に持つネットワークと国際協業のノウハウ、また、トヨタグループ唯一の商社としての強みを十分に発揮している総合商社です。インターンシップ参加で優遇ルートが用意されています。
豊田通商 本選考の基本情報
【選考時期】
2022年3月上旬〜2021年6月上旬
【選考ステップ】
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 →3次面接
豊田通商 クリップ数第1位の選考体験記（23卒）
第1位： 豊田通商【23卒】グローバル職/内定あり 17 clips（2024年1月15日時点）
〇ES
志望動機とガクチカを時間をかけて練るようにしていた。
〇GD
GDの円滑な進行と、意見が出ないときも何か言う、という2点を徹底した。
〇面接
理路整然と話すだけでなく、夢を語るときは笑顔で、その理由を話すときは真剣な顔でなど切り替えを意識し、一日に何十人も面接する社員の方の気に留まるようにした。
選考体験記を活用して商社就活を進めよう
コロナをきっかけに年々選考形式が多様化しているため、今まで以上に事前の準備・情報収集が重要になっていきます。
これから情報が随時増えていきますので、選考体験記等を活用して、就職活動を計画的に進めていきましょう。
皆さまの就職活動における成功を祈っています。
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