エントリーした企業について
社名
KPMGコンサルティング
部門(職種)
コンサルタント
イベント名
オーストラリア学生特別選考
選考時期
2024年7月~9月、修士2年
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
あり
具体的な選考優遇内容と優遇を得たきっかけをご記入ください
【優遇内容】メンターがついた
【理由】グループディスカッションが評価された。
選考について
選考ステップ
説明会 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → その他の選考（ジョブ・インターンなど） → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
説明会
開催時期（参加回数）
7月下旬、1回
所要時間
２時間程度
内容
私が参加したKPMGコンサルティングの説明会は、あずさ監査法人との合同で開催され、全体でおおよそ1時...（続きは会員限定）
印象・その他
説明会に参加してまず感じたのは、KPMGコンサルティングの社員の方々が非常にフレンドリーで、学生に対...（続きは会員限定）
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
KPMGコンサルティングの選考において実施されたWebテストは、一般的な形式のオンライン試験で、以下...（続きは会員限定）
難易度・対策・ボーダーライン
全体的な難易度としては、そこまで高い印象は受けませんでした。市販の対策本やWebテスト問題集に一通り...（続きは会員限定）
結果連絡
数日以内
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
8月上旬
実施日数・勤務時間
一日間、４〜５時間程度
内容
KPMGコンサルティングの選考において、私はグループディスカッション（GD）形式のワークに参加しまし...（続きは会員限定）
参加者の在籍大学
オーストラリア、ニュージーランドの大学
待遇
オンラインのため特になし。
印象・その他
今回の選考に参加して感じたこととして、まず学生の印象について触れておきます。参加者の多くは、オースト...（続きは会員限定）
結果連絡
１週間程度
1次面接
面接官の数・役職など
1人、マネージャークラス
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30~１時間
進め方
一次面接はオンラインで実施され、所要時間は約30分でした。
冒頭でごく簡単なアイスブレイク（雑談）が...（続きは会員限定）
質問内容
質問は非常にスタンダードで、以下のようなテーマが中心でした：
学生時代に頑張ったこと
なぜ海外（...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
面接官の方は非常に物腰が柔らかく、終始和やかな雰囲気で進行されました。
私の話に対しても一つひとつ興...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
今回の一次面接において、特別な「差をつけるアピール」よりも、スタンダードな質問に対して落ち着いて論理...（続きは会員限定）
結果連絡
3日程度
2次面接
面接官の数・役職など
1人、メンター
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分〜１時間
進め方
最終面接の前に実施されたメンターとの面談は、非常にカジュアルな雰囲気で行われました。形式としては、私...（続きは会員限定）
質問内容
面談では、明確に面接で聞かれるような「質問項目」が設定されていたわけではなく、私の側から逆質問のよう...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
メンター面談は、完全に選考とは関係のない位置づけで行われており、面談冒頭でもその旨を明言されました。...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
選考に関係ないため、特になし。
結果連絡
選考に関係ないため、特になし。
3次面接
面接官の数・役職など
1人、パートナー
学生の数
1人
会場
貸会議室
時間
30分
進め方
最終面接は、事前に準備した回答に沿って順番に聞かれる形式ではなく、会話の流れの中で深掘りされていくス...（続きは会員限定）
質問内容
明確な質問というよりは、対話の中で出てきたキーワードやエピソードに対して、さらに掘り下げる形でやりと...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
最終面接ということもあり、会場にはやや緊張感がありました。全体的に厳粛な雰囲気があり、他の学生の姿も...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
私自身の振り返りとしては、会話の中で伝えるべきことの一貫性がやや欠けていたと感じています。話があちこ...（続きは会員限定）
結果連絡
１ヶ月程度、メールにて
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
なし
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
本選考では、コンサルタントとしての基礎能力である論理的な思考力やリーダーシップが重視されていたと感じます。また、それ以上に、「KPMGという組織において活躍できるか」というカルチャーフィットや価値観の...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
