エントリーした企業について
社名
KPMGコンサルティング
部門(職種)
コンサルタント
選考時期
2023年10月〜2024年5月
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください(400文字、マイページ上から提出)
ES記入時に留意した点
競合他社と比較した際の企業の特色を特に意識した。例えば少数精鋭などがわかりやすい特徴である。
結果連絡
一週間後、メールにて連絡
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
・玉手箱
・言語、非言語、英語
・制限時間は１時間程度
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーはあまり高くない印象
結果連絡
一週間程度したらメールで連絡があった
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
・自社オリジナル
・長文読解（日本語、英語）、オンラインケース
・１時間
難易度・対策・ボーダーライン
・オンラインケースに時間を使えるように、序盤の読解問題には時間をかけすぎないことが得策かと思う。
・...（続きは会員限定）
結果連絡
二週間程度経過後、メールにて連絡
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
・幸福とは何か
・幸福の実現のため、政府として何ができるか
所要時間
30分 ✖️ ２
参加者
学生８人
内容
・1つ目のテーマのディスカッション後、相互に成果発表。その後2つ目のテーマについて話し合ったのちに再...（続きは会員限定）
結果連絡
一週間後メールにて連絡。
1次面接
面接官の数・役職など
マネージャー（１人）
学生の数
一人
会場
オンラインミーティング
時間
30分程度
進め方
・互いに自己紹介後、いくつか質問があった。
ー志望動機
ーゼミでの学び、仕事にどう活かすか。
ー簡単...（続きは会員限定）
質問内容
ー志望動機
ーゼミでの学び、仕事にどう活かすか。
ー簡単なケース問題(計算などはしないで考え方のみ聞...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
・最初は厳かな雰囲気もあったが、こちらが話しやすい雰囲気を作ってくださった。
・一つ一つの回答に対し...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
・突飛な質問もいくつかあったが、そこで焦らずに少し間を置いてじっくり考えられてのが良かったかと思う。
結果連絡
数日後にメールにて連絡
2次面接
面接官の数・役職など
マネージャーの方がお一人
学生の数
１人
会場
オンラインミーティング
時間
30分程度
進め方
自己紹介後、いくつか質問をいただいた
質問内容
・志望動機
・コンサルタントになって何がしたいか。
雰囲気と社員・企業の印象
・こちらのコンサルタントへの認識のズレを修正することに時間をかけてくださった。
・選考要素も多少あっ...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
・業務や役割について理解が至らない点は素直に認め、考えを改めた上でコンサルタントへの志望度の強さを示...（続きは会員限定）
結果連絡
数日後電話で連絡
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
あり
内定連絡時期
2次面接後、数日後に電話連絡
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
コンサルタントとして必要な論理的思考力は当然みられていたと思う。その上で、人柄も重視されていることは感じた。グループディスカッションや数度の人事面接の中で、時間をかけて学生の人柄が見られていたように感...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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