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ベイカレント・コンサルティング 20卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 ベイカレント・コンサルティング
部門(職種) 戦略・ITコンサルタント職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 会社に行って、会社のPCでテストを受ける。
玉手箱形式のテストで言語、非言語それぞれ25分ずつの計50分、その後、簡単な小論文を2問10分で書く
言語は、一般的なもので、文章を読んで、内容に一致するものや、要約として正しいものを選ぶというもの。
非言語は、図やグラフ、表の読み取りがメイン
小論文は、
「増税について賛成か反対か」
「銀行業務にAIを導入することに賛成か反対か」の二つ
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 10月上旬、約1週間後、電話で

1次面接

面接官の数・役職など 1人、マネージャー
学生の数 1人
会場 応接室
時間 1時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 選考より約1時間後、電話で伝えられた。

2次面接

面接官の数・役職など 1人、若手のコンサルタント
学生の数 1人
会場 応接室
時間 1時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 続けて面接を行った。

3次面接

面接官の数・役職など 1人、パートナークラスの社員
学生の数 1人
会場 応接室
時間 1時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 翌日に直接

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募集情報

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