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ベイカレント・コンサルティング

ベイカレント・コンサルティング

総合コンサルティング

ベイカレント・コンサルティング

企業紹介

「日本を支える日本発の総合コンサルティングファーム」

ベイカレント・コンサルティングは、1998年に設立された日本発の総合コンサルティングファームです。

日本を代表する大手企業や政府機関の抱える課題を解決し、クライアントの持続的な発展に貢献し続けていくことをミッションとしております。

戦略・業務・デジタル等のあらゆる領域において、ベストプラクティスの提示にとどまらず、クライアント固有の企業風土・価値観を共有して伴走する真のパートナーとして、戦略策定から企画・実行支援まで総合的に支援しております。

近年では、業界横断でのビジネスモデルの構築やソーシャルイノベーションの実現、グローバルでの競争力強化やM&Aによる事業拡大、デジタルトランスフォーメーションといったチャレンジを続ける一方で、日本の生産力低下に備えたワークスタイル改革なども必要不可欠な取り組みとなっています。

今後、より一層ビジネス環境が複雑化・高度化していく中で、時代の変化・進化に柔軟に対応できる人材の育成に努めて参ります。

ベイカレント・コンサルティングのオフィス風景

Office Entrance

ベイカレント・コンサルティングのオフィス風景

Work Space

ベイカレント・コンサルティングのオフィス風景

Cafe Space

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実施要項

募集種別 本選考
募集職種 コンサルタント職
システムコンサルタント職
仕事内容 ベイカレントは、リーディングカンパニーや政府機関が抱える課題を解決し、持続的な発展に貢献していくことをミッションとしています。

<コンサルタント職>
[Strategy]
世界経済の不確実性が各種要因により高まり、各国におけるビジネス環境が激動していく中、こうした変化を正確に捉え、企業成長の方向性を見定め、最適にリソースを配分し、それらを迅速に実行に移していくことが、厳しい競争環境を勝ち抜いていくために必要となっています。
ベイカレントでは、国内だけでなく、国境を越えた成長戦略の策定、そのインプリメンテーションまで踏み込むことで、持続的な業績へのインパクトはもちろん、クライアント企業の根本的な組織強化を実現することに重点を置いて各種支援を行っています。

[Digital]
デジタル技術の進歩は、あらゆる企業に対して、カスタマーエクスペリエンス(CX)の非連続な進化を促しています。しかし、デジタル技術を使いこなし、進化を達成できる企業は限られているのが実態です。デジタルを使いこなす鍵は、技術の可能性と限界を見極める眼、その可能性を我が物とする実装力、そして進化を遂げ切る変革力の3つだとベイカレントは考えています。

ベイカレントでは、デジタル・イノベーション・ラボを核に、鍵となる3つのケイパビリティを高めています。その知見を基に、クライアントのデジタルトランスフォーメーション(DX)と、DXを通じた非連続なCX進化の実現を支援しています。我々が目指すのは、クライアントがデジタル時代を生き抜く力を獲得することです。

[Operations]
事業の多角化やグローバル化、M&Aなどへの取り組みが加速する中、複雑度が増す組織や現場オペレーションを、戦略との整合性および現場との親和性を勘案したモデルに変革していくことで、確固たる競争優位性を築くことが求められています。

ベイカレントでは、現状の分析を踏まえ、商品(サービス)企画/開発、調達/購買、生産、物流、販売、間接部門など多岐に渡る分野でのオペレーション能力を高めるとともに、恒常的に組織が活性化するような仕組みの構築を行うことで、企業変革の支援を行っています。

<システムコンサルタント職>
業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題を、ITを用いて解決をしていただきます。システム開発における様々なフェーズ、領域におけるプロジェクトにご参画をいただきます。
給与 <コンサルタント職>
6,000,000円

<システムコンサルタント職>
5,000,000円
諸手当 ・諸手当
通勤交通費、出張手当、時間外手当、休日手当、深夜手当

・休日/休暇制度
夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、代休、シックリーブ、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休職 など

・福利厚生
社員持株会、各種社会保険完備、資格取得補助制度、社外研修費用補助制度、カフェテリアプラン、全社パーティー、健康診断・人間ドック など
勤務地 東京(但しプロジェクトベースで国内地方や海外勤務あり)
教育制度 ・入社時研修
プロジェクトのアサインに向け、3ヶ月間の研修を行います。全体での講義やワークに加えて、実際のプロジェクトでのOJTも実施いたします。

・業界/テーマ別研修
各業界・テーマに関して役員やパートナークラスを講師とする研修を開催しております。

・キャリアサポート制度
皆様のご入社後のキャリア形成を、キャリア担当が1対1でサポートさせていただきます。
応募資格 2026年新卒学生(2026年3月に4年制大学・大学院をご卒業される方)
お問い合わせ ベイカレント・コンサルティング 新卒採用部
TEL: 03-5544-9334
Mail: recruiting@baycurrent.co.jp

会社データ

設立日 1998年3月25日
事業内容 コンサルティング
URL http://www.baycurrent.co.jp/
住所 〒106-0041
東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
資本金 282百万円
代表者 阿部 義之
従業員数 4,761名(2024年4月時点)

募集情報

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