こんにちは、外資就活 編集部です。
本コラムでは、外資就活ドットコムで毎日更新される募集情報の中から
・就活情報こそ数少ないものの、業界が注目する優良企業の情報
・本選考直結・限定公開などのイベント告知
をピックアップしております。
今まで馴染みのなかった企業や、知られざるスタートアップ・ベンチャー企業の魅力を知るきっかけにしていただけると幸いです。
目次
【PwC コンサルティング】 Strategy&・ビジネスコンサルタント職 選考情報
企業情報
世界155カ国に28万人以上のスタッフを擁し、プロフェッショナルファームとして圧倒的規模を誇るPwC。グローバルにネットワークを持ち、幅広い業界知見や最先端のデジタルテクノロジーといった専門性を駆使して、多様なサービスを組み合わせて提供しているところがPwCの強みです。
全ての人を尊重し理解を深めていく「Care」や、職階や経験年数にとらわれることなく自分の意見を発信する「Speak Up」など、「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というPurposeを果たすための価値観を重視しています。また、PwC Japanグループ内であれば会社の枠を越えて異動できる制度があり、「自分のキャリアは自分で決めるもの」というポリシーが徹底されています。
組織の枠組みにとらわれることなく、技術や知識の吸収に前向きな方、オープンイノベーションやインクルーシブな行動力を持つ方を求めています。
募集詳細
募集職種
【ビジネスコンサル】海外正規大生本選考
本選考は海外大正規生のみ対象となり、全面オンラインで実施をします。
また、国内選考に比べて短期選考となっておりますので、学業でお忙しい皆様にお勧めです！世界中どこからでもご参加可能ですので、奮ってご応募下さい！
◆通年採用（ビジネスコンサルタント職）の特徴◆
・学年、既卒・第二新卒などは一切問いません。
・エントリー回数に制限はございません。
・国内、国外問わずオンラインで選考を実施します。
◆選考プロセス
1．PwCマイページよりマイページ登録
2. エントリーシート提出（1/16締切）
3. WEB適性検査受検（1/26締切）
4. Group work（2/4,2/7）
5. Case/Individual Interview（2/7-2/9）
6. HC Interview（2/8-12/10）
7. Partner Interview
※Partner Interviewは参加時期を選択して頂くことができます。
※ビジネスコンサルタント職にて選考中の方の重複エントリーはできません。
※選考内容とスケジュールは変更の可能性がございますのであらかじめご了承ください。
※ビジネスコンサルタント職とその他の各職種と併願は可能です。
【Strategy&】戦略コン本選考
PwCコンサルティングで戦略部門を担うStrategy&では新卒学生（職歴のない方）を対象とした採用選考を行います。
23卒向け最後の選考となります。経営戦略コンサルティング業界において実力を発揮されたい皆様のご応募をお待ちしております。
＜本選考＞募集要項
■以下の応募条件にすべて該当する方
・2022年4月以降にご卒業
・2022年10月または2023年4月、10月に入社可能な職歴のない方
・日本語がビジネスレベル以上の方
■選考プロセス
ご応募⇒書類選考⇒適性検査⇒面接（オンライン）
※上記は変更になる可能性があります
＜こんな方にお勧め＞
企業の難題に取り組みたい、様々な業界を経験したい、成長意欲が高い、研修やサポートが充実、実力を評価
【2023卒本選考】Commercial Leader Leadership Program<アストラゼネカ>
企業情報
イギリスに本社を置き、日本で半世紀を超える歴史をもつ、サイエンス志向のバイオ・医薬品企業です。オンコロジー、循環器・代謝疾患、呼吸器の３つの重点領域を先導する会社となり、「サイエンスの限界に挑戦し、患者さんの人生を変える医薬品を届ける」ことを目指しています。
社内公募制度や、将来希望するキャリアを自己申告する「キャリア意識調査」も実施しており、すべての社員に対して才能と創意を発揮する場を提供するとともに、自主的・挑戦的な能力開発を促進しています。
「サイエンスを追い求める」「患者さんを第一に考える」「勝つことに注力する」「正しい行動をとる」「新しいやり方に挑戦する」というアストラゼネカのバリューを尊重し、常にこのバリューに基づいた行動を実践できる人材を求めています。日本で初の「Commercial Leader」プログラムで、日本及びグローバルチームとcross-functionalで仕事を進めながら、包括的なリーダーシップを体得していけるでしょう。
募集詳細
インターンシップについて
■経営/マーケティング戦略プログラム
MR職でも重要になる、経営戦略とマーケティングの基礎知識をフレームワーク中心に学び、その知識やツールを活かして医薬品業界で勝ち抜いていくための経営戦略を展開していただきます。
社会情勢や景気動向、他社の新薬開発情報、医療に関する新たな情報など、様々な情報が入り混じる中、医薬品分野での社会貢献を感じてもらい、アストラゼネカの特徴や目指す未来を感じていただきます。
体験できる職種
■Marketing
製品価値を最大化するための戦略的マーケティング思考を駆使しながら、
医療従事者へオーナーシップを持ってアプローチしていく仕事です。
将来的には、グローバル視点の様々なビジネスフィールドで
活躍していただけるタレントを期待しています。
【最速3週間で内定】AlphaSights Bilingual Speaking Associate -Client Service team ※NY転勤 確約ポジションあり
企業情報
AlphaSightsは、クライアントと専門家をつなぐことを専門とする情報サービス会社です。投資やビジネスのリーダーに、業界プロフェッショナルで構成されるネットワークを結び付け、豊富な見識に基づいて、優れた投資やビジネス上の意思決定を行えるよう支援しています。2008年に設立され、全世界に9つのオフィスと1200人以上の従業員を擁しています。
入社初日から、チームと一緒にクライアントのライブプロジェクトを遂行。優良なクライアントと直接仕事をし、そのニーズに応えるためにどうすればよいか、早い段階から高い裁量権を持ち、判断を任せられます。意欲的な人々が集まり、高いパフォーマンスとサポートが得られる環境で個人としても集団としても大きく成長できるでしょう。
東京以外のオフィスで18ヶ月間海外勤務を経験し、日本に帰国して更なるキャリアアップを目指す制度もあり、グローバルに活躍したい方にもお勧めです。また、様々な受賞歴のある会社であり、「UK’s Best Workplaces 2021, Great Place to Work」や「BEST COMPANIES TO WORK FOR ASIA 2020, HR Asia」など多数受賞しています。
募集詳細
募集職種
クライアントサービスチーム（CST）の一員として、クライアントと業界のエキスパートのブリッジの役割を果たします。クライアントの知識的ギャップを見つけ、どういった知識が必要なのかを見極め、その分野をリードするスペシャリストを特定して協力を得るために企業や業界を調査します。その際、クライアントのプロジェクトに必要な専門知識に適合するかどうかを適切に判断し、タイムリーにクライアントへ提供するスキルが求められます。
選考フロー
エントリーから最速3週間で内定出し！
*エントリーボタンから弊社Apply pageへ移動します。
その際、英語レジュメ（PDF、フォーマット指定なし）の提出が必要となります。
1. 書類選考
2. 電話面接 (15分) または ビデオアセスメント
3. 人事面接 (1時間)
4. プロジェクト面接 (2時間)
5. 役員面接 (1時間)
→ 内定
【コンサル×事業創造】シグマクシス 本選考エントリー開始
企業情報
2008年創業のコンサルティングファームです。新事業の開発や企業間連携の促進、イノベーションを生み出す人財開発・組織変革といった課題に直面している企業が、次なる社会を創り出すプレイヤーへ進化を果たすべく、デジタル・サービス・マネジメントの3つの側面でのトランスフォーメーションの提案および実行支援をしています。
シグマクシスの強みは、人財の多様性と幅広いアライアンス・ネットワークです。デジタルテクノロジー、プロセス＆IT変革、イノベーション創発、芸術など、さまざまな領域のトッププレイヤーとの繋がりを通じ、課題解決に必要な技術、知識、人財を最適な形で組み合わせ、描いた戦略をスピーディーかつ高い品質で実現しています。
また、若手のうちからとても広い裁量を持ちながら濃い経験を積むことができます。生活者の一般感覚を強く想像できる方、自分の弱みに対してオープンであり、現在地把握と成長のための自己の課題を自分で解決できる方、多様性を楽しみ、未知を恐れず、コラボレーションで価値を創造することに喜びを感じる方であれば、すぐに活躍できるでしょう。
募集詳細
募集職種
-コンサルタント
新卒で入社した方には、プロジェクトのサブテーマを担当して頂きます。
具体的には、課題解決に応じて必要なデータ収集・分析・検証を行ったり、セッションサポート、議事録作成や各種データの取りまとめ等です。その後は、チームリーダーまたはプロジェクトのリーダーとしての活躍を期待しています。
【本選考直結】ビジネス/デジタル コンサルタント向け説明選考会＜キャップジェミニ＞
企業情報
世界50カ国以上の拠点をベースに29万人を超える従業員を擁し、コンサルティング、テクノロジーサービス、DXのグローバルリーダーとして、イノベーションの最前線に立つキャップジェミニグループ。大企業ながらもまだ日本ではアーリーステージであるため、役職の高い人達との距離が非常に近く、様々なシーンにおいて若手のうちから活躍できる点が魅力的です。
キャップジェミニの特徴として、①MITと研究に取り組むなど、DXにおける先進的なナレッジ②海外の各拠点に設けたリサ―チセンターを通して潮流やベンチマークを収集し・施策の妥当性検証等に活用できる高品質なグローバルネットワーク③ビジネスとデジタルを融合させながら、海外の知見や豊富なリソースを活用するグローバル目線の戦略・ソリューションの提供が挙げられます。
今回の募集はこれからインターン・本選考を受ける上で参加必須の説明会です。事業領域や他社と比較した強み、カルチャーについて細かく知ることができ、質疑応答の時間はHPからは得られない情報を聞ける貴重な機会です。日本市場で成熟された企業ではなく、企業と一緒に自らも成長する環境に面白みを感じ、グローバルに働きたい方にお勧めです。
募集詳細
インターン概要
特定の企業の経営課題に対して、特定のテーマや課題について、調査や提案をしていただきます。みなさんにCapgeminiについて知っていただくだけでなく、コンサルタントの仕事を体感することで、より具体的なイメージを持っていただけるプログラムを目指しております。
・現場で活躍する弊社コンサルタント陣がみなさんをサポートします。
・Capgeminiの企業文化やコンサルティングメソッド、また、ビジネスパーソンに必要不可欠なスキルも同時に学んでいただけます。
・当日は3-4人でチームを作り、チームでの共同作業となります。
・新型ウィルスの影響を踏まえ、オンラインでの実施を計画しております。
・セキュリティの関係、Zoomではなく、Microsoft teamsを使用いたします。
注意事項
プログラムとしては4日程ほど(例:土曜日、平日１～2日程、次の週の土曜日)ですが、個別に作業をすることも多いので、ボリュームとしては１週間程度とお考えください。
作業ボリュームは多く大変だったが、学ぶことが多く、成長に繋がったというコメントを参加者の方からいただいております。
選考フロー
1. エントリー
＊【エントリーする】ボタンよりご応募ください
↓
2. 会社説明会 or ビデオ視聴
説明内容を受け当社インターンシップへの選考参加を希望される方は、弊社指定のWebエントリーシート(所要時間5-10分程度)をご提出いただきます。適性検査を受けていけます。
↓
3. 1次選考会
面接、またはグループ面接などを想定
↓
4. 本選考会/インターンシップ へご参加
4. に参加をされて、弊社へのご入社を希望をされる方には、面接に進んでいただきます。
面接は数回を想定しております。およそ1-1.5カ月以内に内々定をお出しできる見込みです。
おわりに
今回のピックアップは以上となります。
募集情報では他にも様々な企業の選考情報を更新しておりますので、欠かさずチェックしてください！
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