参加したインターン先について
社名
ゴールドマン・サックス
部門(職種)
投資調査部門
イベント名
投資調査部門 サマーインターンシップ
選考時期
2025年6月下旬～7月中旬
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・投資銀行部門および投資調査部門への志望理由（600文字以内）
・自身の長所と短所についての記述（4...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
外資系投資銀行の最高峰であり、非常に高い知的水準とプロフェッショナリズムが求められる企業であるため、...（続きは会員限定）
結果連絡
7月頭、締切1週間後にメールにて
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPI（Web監視型）
性格・能力・英語
難易度・対策・ボーダーライン
特段ボーダーが高いとは思っていないが、IBDの方は書類落ちしたのでそれよりは甘めくらい。英語が課され...（続きは会員限定）
結果連絡
7月上旬、ES通過と合わせてメールにて
1次面接
面接官の数・役職など
50代くらいの人事の方
学生の数
4人
会場
Web
時間
30分
進め方
すべて英語で行われるグループ面接（集団面接）。時間は30分で、面接官から学生全員に対して共通で投げか...（続きは会員限定）
質問内容
（以下すべて英語）
・自己紹介
・志望動機・部門理解
・業務上求められるスキル
・長所と短所
雰囲気と社員・企業の印象
オンライン面接ではあったものの、画面越しにも非常にピリッとした空気感と強い緊張感が漂っていた。外資系...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
選考の成否を分けた最大のポイントは、グループ面接という環境において周囲の学生の発言状況を冷静に観察し...（続きは会員限定）
結果連絡
3日以内、次回日程とともにメールにて
2次面接
面接官の数・役職など
現場社員の方
学生の数
4人
会場
Web
時間
30分
進め方
日本語で行われる集団面接。
面接官は1名、学生は4人程度。
進行の進め方自体は、1次面接（英語面接）...（続きは会員限定）
質問内容
・卒論に関して
・定性データをどう定量に落とし込むのかについて
・（逆質問）AIと人間の役割分担につ...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
面接官の社員さんは優しく温かな方で、面接全体の空気感は穏やかだった。しかし、物腰は柔らかいものの、極...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
選考に影響したと思われる最大のポイントは、聞かれた質問に対して、相手が想定している予想よりも一つ上の...（続きは会員限定）
結果連絡
3日以内、メールにて
インターンの内容について
開催時期
8/21-22
実施日数・勤務時間
2日間 フルタイム
開催場所
本社
待遇
昼食あり
参加者の大学・学年
課題
内容
全体の参加人数、グループの人数、分け方
少人数の中から、ランダムに２グループに分けられた。
1日目：
午前：オフィスに集合し、アイスブレイクとして参加者同士の他己紹介を実施。その後、株式調査（投資調...（続きは会員限定）
印象・その他
企業の印象
世界トップ企業としての圧倒的なプロフェッショナリズムが環境全体に漂っており、非常に知的好奇心をくすぐられるエキサイティングな場所であるという印象。また、金融は冷徹に数字だけを追いかけるドラ...（続きは会員限定）
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか？（200字以上）
単なる知識の有無だけでなく、圧倒的な「賢さ」に加えて、人を巻き込む人間性（キャラクター）と高い論理的思考力の双方を兼ね備えている人材が求められていると感じた。
また、選考プロセスの全体を通じて、限られ...（続きは会員限定）
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか？（180字以上）
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか？（300字以上）
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか？（35字以上）
インターンを経て、志望度に変化はありましたか？その理由も合わせてご記入ください（200字以上）
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか？（35字以上）
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。（150字以上）
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