参加したインターン先について
社名
ゴールドマン・サックス
部門(職種)
オペレーションズ
イベント名
オペレーションズインターン
選考時期
2025年6月~9月、大学3年
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
【質問項目】
インターンシップ応募部門の志望動機をご記入ください。（600文...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPI（テストセンター）
難易度・対策・ボーダーライン
そこまでボーダーは高くないと思われる。
インターンに参加した他の学生も、SPIの結果には自信がなかったが合格できた、と話していた。
ただ英語...
1次面接
面接官の数・役職など
動画面接
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
HireVueによる動画面接
オンデマンド形式で、各質問[準備時間1分・回答時間1分]を6問程度
うち5問はGSのインターン共...
インターンの内容について
開催時期
9月上旬
実施日数・勤務時間
1日（5時間程度）
開催場所
東京本社
待遇
特になし
参加者の大学・学年
課題
内容
・全体の参加人数、グループの人数、分け方
全体で30~40名程度、グループは各5~6人で、合計６つでうち１つが海外大採用チームだった。残り５つは日本の大学生。
・部門／課題の説明、講義の有無、その内...
印象・その他
コミュニケーション力やバックグラウンドもレベルの高い学生が集まっていた。
社員も外国人日本人がおり、全員が英語ペラペラの様子。
各チームごとに求めている人物像があるようで、それに合致すると早期選考に...
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか？（200字以上）
選考はESとウェブテスト、動画面接のみでした。
ESは社員の目に留まるような、独自性をアピールできると良いと思います。またウェブテストは足切りとしてのみ用いられていて、選考においては動画面接が最も重要...
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか？（180字以上）
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか？（300字以上）
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか？（35字以上）
インターンを経て、志望度に変化はありましたか？その理由も合わせてご記入ください（200字以上）
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか？（35字以上）
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。（150字以上）
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