日本マイクロソフト/マイクロソフトディベロップメント 技術営業職 22卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
日本マイクロソフト/マイクロソフトディベロップメント
部門(職種)
技術営業職
選考時期
2020年8月下旬~2020年11月上旬、修士1年
日本マイクロソフト/マイクロソフトディベロップメント 技術営業職 22卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 基本的には、マイクロソフトのトップであるサティア・ナデラCEOの掲げる"Growth Mindset"という考え方に同意しているか、そしてその紐づけが自身の過去20年間と結びついているかどうかが問われ...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 説明会 → 1次面接 → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・自分を一番よく表現できている写真1枚とその説明 ・自分の好きなもの ・研究...

説明会

開催時期(参加回数)
1回(9月中旬)
所要時間
3時間
内容
場所:オンライン 社員は主に人事が3~5人、メ...

1次面接

面接官の数・役職など
1人、志望部署内のマネージャー
学生の数
5人
会場
オンライン(Microsoft Teams)
時間
8時間(待ち時間がほとんど、実際の拘束時間は4時間程度)
進め方
①当日の流れの確認+グル...

2次面接

面接官の数・役職など
2人、希望する部署の役員、2回の面接で1人ずつ
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
2次面接=最終面談 ・事前に与えられた課題に沿ったプレゼンを選考日までに作成し、それを...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
基本的には、マイクロソフトのトップであるサティア・ナデラCEOの掲げる"Growth Mindset"という考え方に同意しているか、そしてその紐づけが自身の過去20年間と結びついているかどうかが問われ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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