ゴールドマン・サックス オペレーションズ(業務統括本部) 21卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
ゴールドマン・サックス
部門(職種)
オペレーションズ(業務統括本部)
選考時期
2019/11~2020/5
ゴールドマン・サックス オペレーションズ(業務統括本部) 21卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • GSオペレーションのシンガポールであったため、比較的英語での面接が多かったので英語は練習しておくことを進める。また、論理的になぜオペなのか、なぜGS、なぜシンガポールなのか説明し、説得する必要があった...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。(日本語600文字...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
SPI(言語、非言語、英語)テストセンター
難易度・対策・ボーダーライン
普通
結果連絡
2週間以内 メール

1次面接

面接官の数・役職など
ウェブなので不明
学生の数
一人
会場
ウェブ
時間
1時間
進め方
ウェブのため好きなときに受けた
質問内容
知り合いが不正行為を行っています貴方はどのような行動をとりますか 仕事上のミスが見つかっ...

2次面接

面接官の数・役職など
VPが2人
学生の数
一人
会場
ウェブ
時間
一時間
進め方
アイスブレイクのあとESに沿った質問、最後の5分程度逆質問 普通の面接で圧迫ではなかった。ただし、他社で経験したインターンやジョブに...

3次面接

面接官の数・役職など
4人シニアマネージャー
学生の数
一人
会場
ウェブ
時間
一時間
進め方
日本語での面接(30分)のあと英語で面接 どちらもアイスブレイクのあとESに沿った質問、最後に5分程度の逆質問 気になっ...

4次面接

面接官の数・役職など
MD2人
学生の数
一人
会場
ウェブ
時間
30分
進め方
アイスブレイクのあとESに沿った質問、最後に5分程度の逆質問 女性の面接官が少し圧迫だった。 (本当に来たいのか、内定を出したら来るの...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
GSオペレーションのシンガポールであったため、比較的英語での面接が多かったので英語は練習しておくことを進める。また、論理的になぜオペなのか、なぜGS、なぜシンガポールなのか説明し、説得する必要があった...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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