エントリーした企業について
社名
ブリヂストン
部門(職種)
事務系
選考時期
2017年3月1日～5月下旬
選考について
選考ステップ
その他の選考（ジョブ・インターンなど） → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
2月上旬
実施日数・勤務時間
3日間
内容
日程は二つあり、各日程に50人ほどが参加。
8人ずつのグループに分かれ、座学からグループワークまでを3日間で行った。
最終日には各グループからの発表があり、...
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
大学または大学院在籍中に一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なエピソ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
会場で受けるSPI3
科目は言語、非言語、性格、英語
難易度・対策・ボーダーライン
7割か8割くらいは正解した手ごたえがあった。
結果連絡
4月下旬、受験から2週間後メールにて
1次面接
面接官の数・役職など
1人、30代後半の男性社員
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分程度
進め方
簡単な雑談でアイスブレイクをした後、ESに沿った質問をされた。
逆質問の時間はもうけられなかった。
質問内容
学生...
2次面接
面接官の数・役職など
2人 人事部の採用責任者の方、採用担当の若手社員の方
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分程度
進め方
自己紹介の後はESに沿った質問が繰り返された。
質問は基本的に年次が上の社員の方から...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
明らかに人柄重視の採用だったと思う。その人がこれまで何をしてきたか、どんなことを考えているのか、といった点を厳しく評価される選考だった。
普通の企業においては志望理由も大切だが、この企業の選考において...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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