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ソニー 17卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 ソニー
部門(職種) 技術系(ハードウェア)
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。取り組みたいこと(300字以内)
・選択した領域・カテゴリで最近注目しているプロダクト・サービスとその理由を記述してください。関心のある内容と理由 (200文字以内)
・卒業論文/修士論文や、学科/専攻の授業の中で、最も力を入れて学んでいるテーマの概要を記述してください(500文字以内)
・あなたが何かを解き明かした・成し遂げた・作り上げた、いずれかの経験について、あなた自身のアプローチや工夫と役割、最終的な成果(物)がわかるように記述してください。(500文字以内)
ES記入時に留意した点
結果連絡 締切より1週間ほどでメールにて連絡

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 WEBテスト 言語と非言語でした。
計算問題は量が多かったです。
言語は同義語を探す問題が多かったです。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 締切から1週間後にメールにて連絡

1次面接

面接官の数・役職など 2人 課長級
学生の数 1人
会場 ブース
時間 35分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面接2週間後に電話で連絡

2次面接

面接官の数・役職など 2人 人事部長と設計部長
学生の数 1人
会場 応接室
時間 40分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面接後2日で電話にて

3次面接

面接官の数・役職など 1人 人事課長級
学生の数 1人
会場 応接室
時間 20分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 当日その場で口頭連絡

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募集情報

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