参加したインターン先について
社名
ゴールドマン・サックス
部門(職種)
証券部門
選考時期
2015年1月〜2月
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
自己PR
志望動機
両方とも200文字程度。
すべてマイページ上から送信する。
ES記入時に留意した点
結論を先に書いて、読み始めをわかりやすくさせること。
積極性をアピールできるような内容にした。
また...（続きは会員限定）
結果連絡
1週間後にメール
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
テストセンター（国語、計数、英語）
難易度・対策・ボーダーライン
難易度は普通だと思います。
これという手応えは特になかった印象。
結果連絡
１週間後メール
1次面接
面接官の数・役職など
3人×2セット
学生の数
4人
会場
小会議室
時間
30分×2
進め方
自己紹介のあと、社員の質問に答えていく。
挙手制で、準備のできた学生から。
基本的には全員がすべての...（続きは会員限定）
質問内容
志望動機
学生時代頑張ったこと
その他、数字にまつわるクイズを多く出された回もある
時事ネタに関して...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
圧迫ではないが、和やかでもない。
こちらもゴールドマン・サックスの面接ということで緊張しているからか...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
明るく答えたこと。
実際、後日社員の方々から聞いたが、そういった印象は非常に大事らしい。
また、変な...（続きは会員限定）
結果連絡
1週間後メール
インターンの内容について
開催時期
2月
実施日数・勤務時間
5日間
開催場所
本社
待遇
遠方からの学生には交通費がある。昼食は支給
参加者の大学・学年
課題
内容
課題はあるモノの将来の価格を予想するもの。
チームは指定され、6名程度だった。
アウトプットは社員、学生の前でのプレゼンで、勝敗はない。
資料は価格予想の際の基本的な考え方など、ある程度は与えられる。...（続きは会員限定）
印象・その他
社員の印象はやはりゴールドマン・サックスの証券部門という感じがした。
それぞれの社員が本当に個性的で非常に魅力的である。
学生も本当に優秀だったように思う。
社員の方々と接する機会は本当に多かった。...（続きは会員限定）
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか？（200字以上）
証券部門なので、トレーダー志望はトレーダーに必要な数字的センスがあるか、セールス志望は人柄、姿勢などがよく見られていたのではないかと思う。
また、共通して並外れた思考体力があるか、ゴールドマン・サック...（続きは会員限定）
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか？（180字以上）
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか？（300字以上）
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか？（35字以上）
インターンを経て、志望度に変化はありましたか？その理由も合わせてご記入ください（200字以上）
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか？（35字以上）
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。（150字以上）
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