伊藤忠商事 総合職 17卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
伊藤忠商事
部門(職種)
総合職
選考時期
2016年4月下旬~6月上旬
伊藤忠商事 総合職 17卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • コミュニケーション力と人柄である。 志望動機や学生時代の活動はそこまで深堀りされない。 ハキハキと話し、コンクルージョンファーストで、相手の意図した解答を答えられているかが最重要だと思った。 その上...
選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

説明会

開催時期(参加回数)
3回
所要時間
2時間~3時間
内容
一回目 伊藤忠に関するクイズ(20分) 海外駐在員...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
1.あなたの強みは何ですか。(20文字以内) 2.あなたの弱みは何ですか。(...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
一般的なSPI。言語、非言語、英語、構造把握
難易度・対策・ボーダーライン
総合商社の中で一番ボーダーは高いだろう。 言語は長文問題が出て語句抜き出しの設問があれば問題ない。 非言語はそのような指...

1次面接

面接官の数・役職など
面接官は45歳くらいの男性(営業)と、30代の女性(法務部)の2人だった。
学生の数
2人
会場
ブース式。
時間
30~40分
進め方
面接官の方が簡単に自己紹介し、それに続いて学生も自己紹介を...

2次面接

面接官の数・役職など
面接官は3人。全員繊維カンパニーで、50代だった。
学生の数
グルディスは4人、面接は2人ずつだった。
会場
会議室
時間
1時間半
進め方
グループディスカッション30分→個人ワーク25分→面接...

3次面接

面接官の数・役職など
2人で2人とも人事。年次は2次面接より若く40歳前後
学生の数
1人
会場
会議室
時間
30分
進め方
軽く自己紹介をした後、ESに沿って質問。最後に一言アピールする時間がある。
質問内容
性格につ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
コミュニケーション力と人柄である。 志望動機や学生時代の活動はそこまで深堀りされない。 ハキハキと話し、コンクルージョンファーストで、相手の意図した解答を答えられているかが最重要だと思った。 その上...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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