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アクセンチュア 17卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 アクセンチュア
部門(職種) ビジネスコンサルタント職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接

説明会

開催時期(参加回数) 1月
所要時間 2時間
内容
印象・その他

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ESはマイページからデータを送信するものだった。
①「未来のアクセンチュアに必要なDNA」で最も共感しているものを1つ挙げた上で、どんなビジネスパーソンになりたいのかを記述してください。(400文字以上600文字以下)
②あなたが過去に経験した最大のチャレンジは何ですか?その際、あなたがどう考え、どう行動したか、その経験が今どのように活かされているかについて記述してください。(400文字以上600文字以下)
③第1志望の職種を選択された理由をお聞かせください(200文字以下)
ES記入時に留意した点
結果連絡 2月上旬。締切より2日後にメール

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 Webテストの形式:玉手箱
科目:非言語(数学の表から読み取る問題)と言語
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 2月上旬。締切より2日後にメール

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
所要時間 45分
参加者 学生:5人 面接官:1人(デジタルコンサルタント職で中堅の方)
内容
結果連絡 2月上旬、選考より2日後にメール

1次面接

面接官の数・役職など 1人(シニアマネージャーの方)
学生の数 1人
会場 大会議室→小会議室
時間 15分→10分(休憩)→40分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 その場で合格。次の選考の通知を渡され、別室に案内され最終面接の日程調節をした。

2次面接

面接官の数・役職など 1人(マネージングディレクター)
学生の数 1人
会場 小会議室
時間 30分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 2月下旬、面接より2日後にメールにて連絡

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募集情報

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