エントリーした企業について
社名
アクセンチュア
部門(職種)
ビジネスコンサルタント職
選考時期
2016年1月中旬~2月末
選考について
選考ステップ
説明会 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接
説明会
開催時期(参加回数)
1月
所要時間
2時間
内容
二部構成になっていた。
①講演形式:2人の役員が1人ずつ講...
エントリーシート
質問(文字数)・提出方法
ESはマイページからデータを送信するものだった。
①「未来のアクセンチュアに...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
Webテストの形式:玉手箱
科目:非言語(数学の表から読み取る問題)と言語
難易度・対策・ボーダーライン
8~9割ほど正解できたと思う。
問題はもちろん最後まで解き切った。
周りの友人でWebテス...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
ベンチャー企業のドローンを使った新しいビジネスモデルを提案してください。
所要時間
45分
参加者
学生:5人 面接官:1人(デジタルコンサルタント職で中堅の方)
内容
選考の構成:面接官がテ...
1次面接
面接官の数・役職など
1人(シニアマネージャーの方)
学生の数
1人
会場
大会議室→小会議室
時間
15分→10分(休憩)→40分
進め方
大会議室へ案内されてケース問題を解く(15分)→休憩(10分)→1人ずつ小会...
2次面接
面接官の数・役職など
1人(マネージングディレクター)
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分
進め方
面接の流れ:座った瞬間から一般的な質問が続く(20分)→逆質問(10分)
質問内容
〇質問内容
志望動機を30秒...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
論理的思考はもちろん、人柄やコミュニケーション能力が重視されていたと思う。
具体的にいうと、話をする際の雰囲気、質問の意図を読み取る力、自分の意見を伝える伝達能力など。
ケース問題や面接の受け答えなど...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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