PwCアドバイザリー M&A戦略コンサルタント 27卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

PwCアドバイザリー

部門(職種)

M&A戦略コンサルタント

選考時期

2025年6月〜9月

選考優遇について

本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか?
なし
PwCアドバイザリー M&A戦略コンサルタント 27卒 本選考レポート ES・面接の全容
このレポートの続きを読むには、新規会員登録もしくはログインが必要です。
  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 人として親しみやすいかどうか、真面目で責任感を持って仕事をやり切れそうか、そしてある程度の地頭と英語力が重視されていると考える。FASの中では、意外と人柄ややる気なども評価してもらえる部類だと感じた。...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
志望理由400字以内 学生時代に成し遂げた挑戦について400字以内 マイペー...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
一般的な監視型tg web 自宅で行った。この企業は一回しかテストがうけられず、使い回しをされるので注意。
難易度・対策・ボーダーライン
6〜7割取れたら大丈夫だと思います。この企業は全体で一回し...

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
ファミレスの売り上げを上げるには
所要時間
50分
参加者
学生7人 面接官1人
内容
時間配分の指定はなく、最後に代表者が発表を行った。現状確認から定義付け、拡散・収束というオーソドックスな...

1次面接

面接官の数・役職など
1人、中堅
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
45分
進め方
アイスブレイク ケース面接 人物面接
質問内容
ケース面接:百貨店の売り上げを上げるには 人物面接: 自己紹介 ESに沿ったガクチカ...

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
9月上旬
実施日数・勤務時間
一日 9:00-19:00
内容
全体は5人グループで進行し、各グループにシニアアソシエイトの社員の方が2名付いていた。M&A案件に関する課題が与えられ、買収を行うべきか...

2次面接

面接官の数・役職など
1人、パートナー
学生の数
1人
会場
応接室
時間
45分
進め方
人物面接15分、逆質問30分
質問内容
自己紹介 志望理由 ゼミに入った理由 逆質問
雰囲気と社員・企業の印象
初めは緊張感があり、用...

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

内定後について

内定

内定連絡時期

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

人として親しみやすいかどうか、真面目で責任感を持って仕事をやり切れそうか、そしてある程度の地頭と英語力が重視されていると考える。FASの中では、意外と人柄ややる気なども評価してもらえる部類だと感じた。...

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。