EYストラテジー・アンド・コンサルティング コンサルティング部門 27卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

EYストラテジー・アンド・コンサルティング

部門(職種)

コンサルティング部門

イベント名

インターンシップ

選考時期

2025年10月~2025年12月

選考優遇について

本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか?
なし
EYストラテジー・アンド・コンサルティング コンサルティング部門 27卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 生成AIなどの台頭により,フェルミ推定やケース面接のやり方が大きく変わっていた.推定や施策の完成度と言うより対話形式の中でコミュニケーション能力や迅速な情報処理能力を見られている感じがした.一方,最終...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・志望職種について、志望理由を教えてください(400文字以下) ・大学/大学...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
言語,計数 35分 SPI テストセンター
難易度・対策・ボーダーライン
一定数落ちている学生を確認したため,それなりの難易度であると考えている.
結果連絡
2日後

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
一般的な売上向上施策
所要時間
45分
参加者
学生7人 面接官1人 
内容
・テーマの前提を確認する→現状の分析を行った→潜在的な課題を抽出した→課題に合った施策を立案した→施策を評価した ...

1次面接

面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間
進め方
アイスブレイク→お題発表→対話形式のフェルミ推定→逆質問
質問内容
フェルミ推定 ・大阪万博に関わった合計の従業員数を推定しなさい. ・ま...

2次面接

面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間
進め方
アイスブレイク→自己紹介→ケース面接のお題→逆質問→パートナー面接に向けてのアドバイス
質問内容
ケース面接 守秘義務のため詳細は伏せるが...

3次面接

面接官の数・役職など
2人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間
進め方
自己紹介→人事との20分間の面接→休憩→自己紹介→パートナーとの40分間の面接
質問内容
・なぜ御社を志望するのか ・なぜテクノロジーコン...

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

内定後について

内定

内定連絡時期

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

生成AIなどの台頭により,フェルミ推定やケース面接のやり方が大きく変わっていた.推定や施策の完成度と言うより対話形式の中でコミュニケーション能力や迅速な情報処理能力を見られている感じがした.一方,最終...

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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