エントリーした企業について
社名
日本総合研究所
部門(職種)
ITソリューション
選考時期
2025年2月～2025年4月
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → グループディスカッション → 2次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
マイページ上での提出
あなたの強みと弱みについてそれぞれが発揮された/現れ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
玉手箱
自宅で一時間程受験した
言語、非言語、性格検査
難易度・対策・ボーダーライン
他の企業と相違はなかった。
結果連絡
２～３日後
1次面接
面接官の数・役職など
１人 現場社員
学生の数
１人
会場
オンライン
時間
30分
進め方
自己紹介の後にエントリーシートに沿った質問とパーソナル系の質問をされ逆質問の時間はほとんどなかった。
質問内容
自己紹介
志望動...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
リーダーに必要な要素を３つ挙げてください
所要時間
30分
参加者
学生５人面接官１人（人事の方）
内容
オンラインであっためまず一人一人が自己紹介をしたのちに本題に入っていった。最初に役職決...
2次面接
面接官の数・役職など
１人 人事部長
学生の数
１人
会場
対面 本社
時間
30分
進め方
自己紹介をした後にエントリシートに沿って質問をされる。
質問内容
自己紹介
志望動機
強みと弱み
他のところでその強みを感じたこ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
スキルや知識よりもまず人柄やコミュニケーション能力が重視されていたと感じた。グループディスカッションや面接を通じて、一緒に働きたいと思える人物かどうか、周囲と円滑に協力しながら物事を進められるかといっ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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