エントリーした企業について
社名
日本政策投資銀行
部門(職種)
総合職
選考時期
2024年2月中旬～2024年5月初旬
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接 → 5次面接 → 6次面接 → 7次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・所属ゼミ・研究室の概要（全角200文字以内）
・クラブ・サークル等（全角50文字以内）
・趣味・特...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
限られた文字の中で、自分の強みや志望理由を他と差別化して明確に示すように心がけた。また、将来成し遂げ...（続きは会員限定）
結果連絡
2024年3月上旬、約2週間後
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
テストセンターにて受験。SPI。性格検査。
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーラインは不明。過去の傾向に鑑みれば恐らく高いが、SPIを理由に落ちている人はあまりいないので...（続きは会員限定）
結果連絡
2024年3月上旬、約2週間後
1次面接
面接官の数・役職など
1人、現場社員、3年目くらいの方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
アイスブレイク
面接官の自己紹介
→自分の自己紹介
→自分のESに対する深掘り（FBあり）
→逆質問
質問内容
ES深堀質問
・ゼミを志望した理由
・サークル活動について
・〇年生の学生生活を100分割したときど...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
面接官の方が常に相槌を打ってくださるような気さくな方だったため、終始穏やかでした。また、話したことの...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
ESについて聞かれた印象でした。徹底的に自己分析を行ってシンプルな質問に対する回答を用意していたのは...（続きは会員限定）
結果連絡
2日後にメール
2次面接
面接官の数・役職など
1人、現場社員、10年目以上の方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
逆質問がメインであると言われ、自己紹介後に複数個質問されたのち、30分以上は逆質問がメインだった。
質問内容
逆質問
・投融資の検討にあたって、海運業界ではDBJとして何を求められるのか
・これまでの経験がそれ...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
真摯にたくさんのお話を教えていただきました。パンフレットでは知ることのできないような情報もたくさん聞...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
この面接においては、評価ポイントがあまりわかりませんでした。ですが、逆質問の中で、この情報を知ってい...（続きは会員限定）
結果連絡
2日後にメール
3次面接
面接官の数・役職など
1人、10年目くらいの人事行員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘りを50分程、最後に逆質問を2問程度
質問内容
・自己紹介
・周囲の友達からはどのような人だと言われるか
・論理的と物腰の柔らかさを両立することはど...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
物腰は柔らかい方ではあったが、質問はとても鋭く、詰められた。特にDBJの志望度と、その理由を何度も聞...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
自分にうそをつかず、誠実に回答することを心がけた。3次面接が鬼門であると言われているが、実際に経験し...（続きは会員限定）
結果連絡
2週間後に電話
4次面接
面接官の数・役職など
1人、人事のメンター社員
学生の数
1人
会場
カフェ
時間
1時間程度
進め方
逆質問、相談会的な雰囲気。リクルータ面談であった。
選考には関係なく、今後の選考に向けた準備をする機...（続きは会員限定）
質問内容
・自己紹介
・3次面接の感想
・DBJにフィットしている部分について
・今までの面接の振り返り
・話...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
フランクで、穏やかな雰囲気。メモも取っていたため、完全に選考外ではないと思うが、選考要素は少なく、人...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
特段ないと思った。
結果連絡
特になし、事前に電話で次回面接の日程調整をしていた
5次面接
面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人、部長クラス
会場
小会議室
時間
1時間程度
進め方
アイスブレイクの後、ESに沿った質問と深掘りを40分、最後に逆質問を20分程
質問内容
・就活の状況（内定があるか、他社の選考状況）
・なんで金融の中でも銀行なのか
・金融を志そうと思った...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
初めての本店での面接なので緊張感はあったが、優しい雰囲気で進められたため、そこまで緊張せずに話すこと...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
簡潔に話すこと、志望理由を明確に話したことがよかったと思う。特に、志望理由のほうは、他社との比較がし...（続きは会員限定）
結果連絡
3日後に電話
6次面接
面接官の数・役職など
2人、メンターの人事と、もう1人人事
学生の数
1人
会場
カフェ
時間
1時間半程度
進め方
2回目のメンター面談であった。途中から別の人事の方が来て、選考に関する質問をたくさん受けた。なんで、...（続きは会員限定）
質問内容
・なんでDBJなのか
・そのように考えるようになった原体験
・ほかの政府系金融機関、商社、メガバンク...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
メモを取っていたため、完全に選考外ではないと思う。前回のメンター面談よりは選考要素強めでこの面談で志...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
しっかりと自分の言葉で話すこと。パンフレットや社員訪問で取り入れた言葉をしっかりと自分の言葉にして志...（続きは会員限定）
結果連絡
なし、面談後に電話にて最終面接の日程調整あり
7次面接
面接官の数・役職など
3人、執行役員レベル
学生の数
1人
会場
本店応接室
時間
2時間程度
進め方
手書きES
→メンター面談
→人事面談
→最終面接
→人事面談
→メンター面談
質問内容
・DBJの志望理由（他の政府系金融機関、メガバンクとの比較）
・入行後やりたい業務（具体的に）
・こ...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
厳かだった。圧迫感はなく、口調は穏やかであるが、質問は論理的かつ鋭いため、答えるのが難しかった。
選考を左右したポイント・その他
質問に対して、的確な答えを端的に話すことができた点だと思う。準備しきれていない質問も来たが、正直に自...（続きは会員限定）
結果連絡
4日後に電話で
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
あり
開始時期・人脈
ビズリーチキャンパス上
人数・役職（年次）
1人
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
あり
内定連絡時期
特になし
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
マッチ度と志望度の高さだと思います。少数精鋭の会社であり、社員の方の雰囲気もとても似ていると感じたため、人間性のマッチ度はすごく見られていると思います。選考も長いため、幼少期面接のようなこともされ、志...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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