エントリーした企業について
社名
エムスリー
部門(職種)
総合職
選考時期
2023年4月中旬～12月上旬、大学院修士1年
選考について
選考ステップ
エントリーシート → その他の選考（ジョブ・インターンなど） → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
あなたのこれまでの人生を振り返って、"突出した成果" を出した経験を出来るだ...
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
8月上旬
実施日数・勤務時間
2日間 10:00～18:00
内容
・全体の参加人数 60人程度、グループの人数 4人、分け方 企業側から指定
・1日の流れ：企業のビジネスモデルについての講義→GD(...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPI（Web)
一般的な国語適性と算数論理性のWEBテスト(60分以内）
難易度・対策・ボーダーライン
通常のWebテストなので特別な対策は不要
インターン選考でWebテスト免除だったので、1次...
1次面接
面接官の数・役職など
1人 転職後数年の社員（非人事部）
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
アイスブレイク5分、ESと自身の経歴を深掘り20分、逆質問5分
質問内容
アイスブレイク（大学で何を研究...
2次面接
面接官の数・役職など
1人 役員の方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
アイスブレイク、ESに沿った質問と深掘り30分、ケース面接30分
質問内容
1)自己紹介＆志望理由
2)自分の強みを上げられ...
3次面接
面接官の数・役職など
1人 入社5年程度の社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
リクルーター面談
30分間 こちら側から質問
質問内容
業務内容
企業の良い点・不満点
最終面接で気を付ける事
4次面接
面接官の数・役職など
1人 人事部長
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
50分
進め方
アイスブレイク→質問30分→クイズ20分→逆質問
質問内容
アイスブレイク
自己紹介1分
強み5つと弱み2つ、且つ証明するエピソ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
能力面では計画性、性格面ではチャレンジ精神と積極的に質問する姿勢を重視されたと感じる。業務はほぼフルリモートワークのため、自己管理能力の高さや計画性の高さ、分からない事は自分から質問する姿勢が重視され...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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