目次
伊藤忠丸紅鉄鋼 24卒 本選考レポート
. エントリーした企業について
| 社名 | 伊藤忠丸紅鉄鋼 |
|---|---|
| 部門（職種） | 基幹系 |
| 選考時期 | |
. OB訪問について
| OB訪問はしましたか？ | |
|---|---|
. 内定後について
| 内定 | |
|---|---|
. 選考についての感想
| 本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？ | |
|---|---|
| 面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。 | |
| 面接時に心がけていたことはありますか？ | |
| 各選考プロセスで心がけていたことはありますか？ | |
| どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？ | |
| 社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？ | |
| これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。 | |
. 選考について
選考ステップ
| エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 |
エントリーシート
| 質問（文字数）・提出方法 | ・研究概要（全半角100文字以内） ・学業以外の活動（全半角150文字以内） ・MISI FRONTIER SPIRITSのうち、 あなたが大切にしている価値観と近いものを1つ教えてください。 ・また、上記SPIRITSを選択した理由を具体的なエピソードと共に教えてください。（全半角200文字以内） ・他人と信頼関係を築くうえで心掛けていることは何ですか？ また、それを体現した具体的なエピソードを教えてください。（全半角400文字以内） |
|---|---|
| ES記入時に留意した点 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月中旬、締切より2週間ほど経ってからメールにて |
筆記試験・WEBテスト・適性検査
| 試験内容 | テストセンターにてc-gab(言語、非言語、英語、性格)を受験。内容は通常のc-gabと同様。 |
|---|---|
| 難易度・対策・ボーダーライン | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月中旬、締切より2週間ほど経ってからメールにて |
1次面接
| 面接官の数・役職など | 2人、コーポレートの若い方と営業の中堅の方だった |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | オンライン |
| 時間 | 20分 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 5月下旬、その日のうちにメール |
2次面接
| 面接官の数・役職など | 2人、人事と部長 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | 会議室 |
| 時間 | 20分程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 5月下旬、次の日に電話で |
3次面接
| 面接官の数・役職など | 3人 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | 会議室 |
| 時間 | 15分程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 6月中旬、電話にて選考を辞退した |
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募集情報
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