目次
ソニーグループ 23卒 本選考レポート
. エントリーした企業について
| 社名 | ソニーグループ |
|---|---|
| 部門（職種） | 技術系（ソフトウェア） |
| 選考時期 | |
. OB訪問について
| OB訪問はしましたか？ | |
|---|---|
. 内定後について
| 内定 | |
|---|---|
. 選考についての感想
| 本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？ | |
|---|---|
| 面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。 | |
| 面接時に心がけていたことはありますか？ | |
| 各選考プロセスで心がけていたことはありますか？ | |
| どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？ | |
| 社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？ | |
| これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。 | |
. 選考について
選考ステップ
| エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 |
エントリーシート
| 質問（文字数）・提出方法 | 【質問項目】 1. 選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。（300文字以内） 2. 興味のある領域・カテゴリーで最近注目しているプロダクト・サービスとその理由を記述してください。（200文字以内） 3. 使用したことのある言語・ツールの経験年数、目的、レベル・開発した内容など詳細を記述してください。（200文字以内） 4. 卒業／修士論文や、学科／専攻の授業の中で、最も力を入れて学んでいるテーマの概要を記述してください。（500文字以内） 5. 研究成果の学会発表／論文投稿／特許取得、コンクールや大会での成績などがあれば記述してください。（500文字以内） 6. あなたが取り組んだ／取り組んでいることについて記述してください。（500文字以内） 【提出方法】 マイページより提出 |
|---|---|
| ES記入時に留意した点 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 3月中旬，締切から約2週間後メールにて |
筆記試験・WEBテスト・適性検査
| 試験内容 | Webで受験するSPIテスト． 言語・非言語が各30分程度． 形式は一般的なSPIと変わらず，特異な点は見受けられませんでした． |
|---|---|
| 難易度・対策・ボーダーライン | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 3月中旬，受験から約2週間メールにて（ESの結果と同じタイミング） |
1次面接
| 面接官の数・役職など | 2人，希望部署の課長，30~40代 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | オンライン（Teams） |
| 時間 | 45分程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 3月下旬，受験の翌日電話にて |
2次面接
| 面接官の数・役職など | 3人，希望部署の部長（2人）人事担当者，50代 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | オンライン（Teams） |
| 時間 | 30分程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月中旬，受験の約二週間後メールにて |
ソニーグループの企業研究ページにはこの他にもこの企業に関する詳しい情報が載っています。
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募集情報
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