エントリーした企業について
社名
日本総合研究所
部門(職種)
ITソリューション
選考時期
2022年3月上旬から4月下旬
選考について
選考ステップ
1次面接 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接 → グループディスカッション → 3次面接
1次面接
面接官の数・役職など
若い人事
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間
進め方
リクルーター面談。
インターンシップのFBや自己分析、他社比較を手伝ってくださった。
質問内容
事前に提出したモチベーショングラフを基...
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
あなたがこれまでに最も達成感を得た経験について、なぜ達成できたのかの要因につ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
玉手箱（言語、非言語、性格）
各30分程度
難易度・対策・ボーダーライン
回答率90％
正答率80％
対策方法は、他の企業で練習を行えば同じ問題が出る。
結果連絡
ESの結果と同じタイミング
2次面接
面接官の数・役職など
10年目以上の現場社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
40分
進め方
アイスブレイク後、ESに沿った質問と深掘り30分、最後に逆質問10分
質問内容
学生時代に頑張ったこと？それについての深...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
チームが常に成果を出すために必要なこと。
所要時間
40分
参加者
学生5人・面接官1人（人事）
内容
アイスブレイク後、個人ワーク→グループワーク→発表
資料はない。画面共有も禁止。
FBは...
3次面接
面接官の数・役職など
執行役員
学生の数
1人
会場
会議室
時間
30分
進め方
日本総研のオフィスや概要10分→私への質問20分
質問内容
なぜ第一志望であるのか？
それ以外はほぼ会話をしていたので、印象にない。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
開始時期・人脈
人数・役職（年次）
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
コミュニケーション能力であると考える。日本総研はプロジェクトマネージャーの立場が多いので、他の社員や企業のベンダーとコミュニケーションをとって、プロジェクトを遂行させる必要がある。そのため、自然なコミ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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