エントリーした企業について
社名
三菱商事
部門(職種)
総合職
選考時期
2020年3月〜6月中旬、大学5年
選考について
選考ステップ
筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 4次面接
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
Web形式のSPI(自宅受験)
難易度・対策・ボーダーライン
ボーダーは比較的高めだと思います。
結果連絡
4月上旬、メールで
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
１．これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、...
1次面接
面接官の数・役職など
2人 30代くらいの男性社員(事業部)
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
ガクチカ5割、志望動機3割、逆質問2割です。
交互に質問が飛んできました。
質問内容
・これまでの一...
2次面接
面接官の数・役職など
2人 中堅クラス男性社員(事業部、コーポレート)
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
アイスブレイク、ケース面接8割(シンキングタイム→発表→議論)、逆質問2割です。
3次面接
面接官の数・役職など
2人 部長クラス男性社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
ガクチカ6割→志望動機3割→逆質問1割
2人から交互に質問が飛んできました。
質問内容
ガクチカの深掘り、志望動機...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
Web形式のSPI(4次面接前に別室で受験)
難易度・対策・ボーダーライン
エントリーの際受けたものと同じレベルだと思います。
久しぶりのSPIでしたが私は全く対策せず受験し、かなり低い回答率とな...
4次面接
面接官の数・役職など
2人 部長クラス男性社員
学生の数
1人
会場
本社
時間
1時間程度
進め方
アイスブレイク、ガクチカ4割、志望動機3割、その他2割、逆質問です。
2人から交互に質問が投げかけられました。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
ガクチカ、志望動機、ケース面接、全てにおいて一貫した言動を保ち、そこから三菱商事が求める人物像が見受けられるかが重要だと思います。嘘のロジックや優れたコミュニケーション力はやはり通用しないので、事実に...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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