P&Gジャパン F&A(経営管理) 21卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
P&Gジャパン
部門(職種)
F&A(経営管理)
選考時期
2019年6月下旬~10月上旬
P&Gジャパン F&A(経営管理) 21卒 本選考レポート ES・面接の全容
このレポートの続きを読むには、新規会員登録もしくはログインが必要です。
  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 論理的思考力はもちろん、様々な意見を取り入れる柔軟性と周囲を説得し巻き込んでいくリーダーシップが重視されたと感じた。自分が正しいと思うことは論理的に主張して周りを説得し、他の人の意見が正しいと思ったら...
選考について

選考ステップ

筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 説明会 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 3次面接

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
企業のオリジナル問題。計算問題や図形問題などがあり、問題数はかなり多い。
結果連絡
7月上旬、メールにて
難易度・対策・ボーダーライン
難しくはないが、問題数がとにかく多い

説明会

開催時期(参加回数)
7月中旬
所要時間
2時間
内容
数日の中で職種別で説明会が行われた。内容は、最初にF&...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・第一志望職種の志望理由(200字以内) ・あるグループに参加し、全体を率い...

1次面接

面接官の数・役職など
1人、8年目くらいの女性
学生の数
1人
会場
東京オフィス
時間
1時間
進め方
最初に自己紹介などのアイスブレイクがあった後、ひたすらESの深堀だった。最後に逆質問の時間が10分ほどある。

2次面接

面接官の数・役職など
1人×2回
学生の数
1人
会場
東京オフィス
時間
2時間
進め方
一次面接とほぼ同じ。最初に自己紹介などのアイスブレイクがあった後、ひたすらESの深堀だった。最後に逆質問の時間が10分ほどある...

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
10/4~6
実施日数・勤務時間
3days
内容
参加人数:15人(1グループ5人×3グループ) 最初に1時間ほどかけて課題の説明や用語の説明が行われる。その後すぐに個人ワークが始まり、この個人ワー...

3次面接

面接官の数・役職など
1人、CFO
学生の数
1人
会場
東京オフィス
時間
1時間
進め方
面接官の自己紹介のあと質問、最後に逆質問が10分ほど
質問内容
・P&G F&Aに入って自分は何ができるのか。どんな能力を持って...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
論理的思考力はもちろん、様々な意見を取り入れる柔軟性と周囲を説得し巻き込んでいくリーダーシップが重視されたと感じた。自分が正しいと思うことは論理的に主張して周りを説得し、他の人の意見が正しいと思ったら...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
bottom banner

当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。

会員限定コンテンツ多数!