エントリーした企業について
社名
シティグループ
部門(職種)
セールス＆トレーディング
選考時期
2018年11月中旬〜2018年12月下旬
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
1. 希望部門を志望する理由をあなたの理解を踏まえながら教えてください。（第2、第3希望部門のある方...（続きは会員限定）
ES記入時に留意した点
簡潔に分かりやすく読みやすいような文章を書くことを心がけた。また、ビジネスを理解していることや、自分...（続きは会員限定）
結果連絡
11月下旬、締切より約1週間後メールにて
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
ウェブテストで玉手箱だったように思う
難易度・対策・ボーダーライン
通常の難易度。対策した方が良いと思われる。あまりできなかったが通過した。
結果連絡
11月下旬、締切より約1週間後メールにて
1次面接
面接官の数・役職など
2人 セールスのVPとトレーダーのディレクター
学生の数
5人
会場
小会議室
時間
30分
進め方
自己紹介・質問・逆質問
２人が同程度質問を投げてくる。
挙手制だったと思う。
質問内容
1. 自己紹介（確か英語）
2. どうして証券ビジネスで、どうして外資系で、どうしてシティなのか
3...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
穏やかな雰囲気であった。発言に対して、適宜リアクションが入れられた。
選考を左右したポイント・その他
自分はトレーディング志望であったため、覚悟とやる気があることを伝えるような回答をした。また、分かりや...（続きは会員限定）
結果連絡
11月下旬、面接の翌日メールにて
2次面接
面接官の数・役職など
2人 株式のリサーチセールスのアソシエイトと債権のセールスのディレクター
学生の数
3人
会場
大会議室
時間
30分
進め方
自己紹介・質問・逆質問
質問はディレクターが投げてくるが、両者が回答中に質問をしてくる。
挙手制であ...（続きは会員限定）
質問内容
1. 自己紹介
2. どうして証券ビジネスで、どうして外資系で、どうしてシティなのか
3. 自分の強...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
面接官がよくリアクションをしてくれるので、非常に穏やかな空気であった。しかし、1人の学生が長く回答し...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
自分の熱中したことで、面白いエピソードを提供でき、非常に雰囲気が良くなったので、それが通過に大きく働...（続きは会員限定）
結果連絡
12月上旬 面接の2日後、メールにて
3次面接
面接官の数・役職など
6人 各デスクのヘッド、もしくはディレクター
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分を6回
進め方
履歴書を見られながら、自己紹介、質問、逆質問。英語オンリーの面接もあった。この面接の機会に多くの学生...（続きは会員限定）
質問内容
・自己紹介
・志望動機
・算数クイズ
・趣味
・自分がもし働くならどう働くか 何を目指すか
・自分の...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
雰囲気は面接官によって異なり、単純にそれぞれの面接官の性格に基づく。
傾向としてトレーダーの場合は硬...（続きは会員限定）
選考を左右したポイント・その他
分かりやすく話を伝えること。また、自分のやる気を伝えること。さらに、適切な雑談ができること。その中で...（続きは会員限定）
結果連絡
12月中旬、面接より2日後、メールにて
4次面接
面接官の数・役職など
1人 本部長
学生の数
1人
会場
小会議室
時間
30分程度
進め方
履歴書や、これまでの面接での面接官の評価シートを元に会話が進む。逆質問もある。
質問内容
1.自己紹介
2. 志望動機
3. なぜシティなのか
4. 他社の選考状況
5. 自分がこれまでに一...（続きは会員限定）
雰囲気と社員・企業の印象
非常に柔らかい雰囲気だが、評価されている。会話調になる。
選考を左右したポイント・その他
やる気、覚悟、頭の良さをしっかり見せるなどして自分を気に入ってもらうこと。なお自分の場合はおそらくこ...（続きは会員限定）
結果連絡
人によるらしいが自分の場合はおおよそ1週間後にメールで次の面談が設定され、その面談で伝えられた。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
なし
内定後について
内定
あり
内定連絡時期
上に記載済み 年末
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
頭の良さ、回転の速さ、コミュニケーション能力、体力、やる気。金融市場部門で働くにおいて必要なスキルが見られていた。特にトレーダーの選考では、数理能力や根気強さ、冷静さが見られていた。またこの業界特有の...（続きは会員限定）
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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