エントリーした企業について
社名
キーエンス
部門(職種)
ビジネス職
選考時期
2017年11月下旬～2018年4月下旬
選考について
選考ステップ
説明会 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
説明会
開催時期（参加回数）
2回（12月下旬、2月下旬）
所要時間
2時間、2時間
内容
第1回目
・キーエンスに関...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPI形式（国・数・性格診断）（約30分）
難易度・対策・ボーダーライン
ほとんど対策せずに試験に臨んだため、手応えとしては全くなかったが通過できた。
またテストで落ちたという人は周りにいなかった...
1次面接
面接官の数・役職など
1人、中堅社員
学生の数
3人
会場
東京本社ビル内の会議室
時間
約30分
進め方
面接前に自身の営業タイプについてのアンケート記入がある。
部屋に案内され→アイスブレイク→就活状況についての確...
2次面接
面接官の数・役職など
2人、マネージャークラス
学生の数
1人
会場
東京本社ビル内の会議室
時間
約1時間半
進め方
アンケート記入後にキャリパーと呼ばれる性格診断を受け、途中で面接に呼ばれる。
質問内容
・アンケート内...
3次面接
面接官の数・役職など
1人、人事部社員
学生の数
1人
会場
東京本社ビル内の会議室
時間
約30分
進め方
就活状況アンケート記入→アイスブレイク5分→アンケートに沿った質問5分→キャリパーのフィードバック15分→逆...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
選考の段階でESの提出が無いことや、一般的な面接ではないことから一貫して営業マンとしての適性を見られていたと思う。
人前に出ても怖気づかずに、自信を保てていられるか、論理的で簡潔な話し方ができるかなど...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
このES・体験記を見ている方におすすめの募集
イベント2027卒セールス総合職コーポレート(人事、法務、経理)
社員座談会④
日程
11/10(月) 4:30〜11/10(月) 7:00
場所
ZOOM
イベント2027卒セールス総合職コーポレート(人事、法務、経理)
社員座談会④
日程
11/10(月) 4:30〜11/10(月) 7:00
場所
ZOOM
このES・体験記を見ている方におすすめの募集
任天堂 制作企画系 オンラインセミナー のご案内
