日本電気(NEC) 技術開発職 27卒 冬インターンレポート ES・面接の全容

目次

参加したインターン先について

社名

日本電気(NEC)

部門(職種)

技術開発職

イベント名

冬季インターンシップ

選考時期

2025年10月中旬から11月中旬
日本電気(NEC) 技術開発職 27卒 冬インターンレポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • インターンの内容について
  • インターンについての感想
  • インターンシップ選考では、専門性やソフトウェアに関するスキルが重視されていたと感じる。実際のインターンシップ参加者も理系大学院生が多かったため、研究活動やインターンシップを通じたコーディングなどの経験...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。(300~500) ・本インターンシップで活か...(続きは会員限定)
ES記入時に留意した点
結論ベースで回答することを意識した。また、技術開発職なので、自身の研究に関する内容の説明をより具体的...(続きは会員限定)
結果連絡
1週間後にメール

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
SPI 言語・非言語で45分程度。問題数は正答率に依存するため不明。性格は100問程度で制限時間なし...(続きは会員限定)
難易度・対策・ボーダーライン
8割程度。 SPI試験であるため、SPiの参考書をもとに学習した。また、他社の選考を通じて練習しても...(続きは会員限定)
結果連絡
1週間後、メール

1次面接

面接官の数・役職など
2人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間
進め方
teamsで接続後すぐに開始。逆質問をして終了。 アイスブレイクはなし 逆質問は10分程度
質問内容
・ミドルウェアに興味を持った理由は。 →就活の軸として、そふろうぇあに携わりたいという思いがあり、そ...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
厳かな形。 技術系の職種の社員のため、大学の研究内容や専門性を問われた。
選考を左右したポイント・その他
ミドルウェアに対する興味関心と、ソフトウェア関連のスキルのアピールに力を入れた点が評価されたと感じる...(続きは会員限定)
結果連絡
2週間以内。メール

インターンの内容について

開催時期

2025年12月上旬から中旬の5日間

実施日数・勤務時間

5日間。一日8時間

開催場所

NECオフィス(東京)

待遇

交通費、宿泊費支給

参加者の大学・学年

課題

内容

ミドルウェアの開発をテーマとしたコーディング業務に取り組んだ。本インターンシップでは、実際に活用されているシステムで働くミドルウェアの改良をテーマとして取り組み、改良案に対するプログラムの作成に取り組...(続きは会員限定)

印象・その他

・理系大学院生が多く、専門性が見られていると感じた。 ・インターン中は社員座談会が開かれ、キャリアや業務内容について質問を行う機会があった。また、インターンシップ参加後に、社員の方との面談があり、いつ...(続きは会員限定)

メンターの有無

内定・優遇

インターンについての感想

インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか?(200字以上)

インターンシップ選考では、専門性やソフトウェアに関するスキルが重視されていたと感じる。実際のインターンシップ参加者も理系大学院生が多かったため、研究活動やインターンシップを通じたコーディングなどの経験...(続きは会員限定)

インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか?(180字以上)

インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか?(300字以上)

インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか?(35字以上)

インターンを経て、志望度に変化はありましたか?その理由も合わせてご記入ください(200字以上)

インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか?(35字以上)

インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。(150字以上)

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