エントリーした企業について
社名
小林製薬
部門(職種)
研究開発職
選考時期
2026年1月～3月
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
あり
具体的な選考優遇内容と優遇を得たきっかけをご記入ください
優遇内容：早期選考
きっかけ：インターンに参加したため。全員に対して早期選考に呼ばれたそうです。
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
①小林製薬に応募した理由（180文字）
②小林製薬への質問（100文字）
③...
1次面接
面接官の数・役職など
中堅の人事社員1名。
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
15分
進め方
簡単な自己紹介の後、ESに沿った質問が中心でした。終始穏やかで、対話を通じて「どんな性格か」を深掘りされる形式でした。...
2次面接
面接官の数・役職など
ベテラン人事の方1名
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
20分
進め方
非常にフランクな雑談から始まりました。最初、10個の自分を表すエピソードに関する質問から始まり、中盤以降はその中の1つ...
3次面接
面接官の数・役職など
研究開発部の役員クラス1名、人事責任者1名。
学生の数
1人
会場
大阪本社
時間
30分
進め方
最初にアイスブレイクの雑談がありましたが、質問に入ると「なぜ小林製薬なのか」という覚悟を問う鋭い...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
一番には、人間的な相性が重視されていたと感じます。研究職であっても、ラボにこもる職人気質というよりは、企画やマーケティングの視点を持ち、他部署と明るく議論できる商売人としての素養が見られていたと思いま...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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