参加したインターン先について
社名
東急
部門(職種)
総合職
イベント名
1dayワークショップ
選考時期
2025年6月から8月まで、学部3年
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
以下質問項目
①インターンシップで学びたいことを教えてください。(200文...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
玉手箱：言語、非言語、性格
難易度・対策・ボーダーライン
「これが本当のWEBテストだ！」を周回し、他社選考で何度か玉手箱形式のWEBテストを受けていたため、そこまで難しく無かったと感じる。
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
社外秘のため具体的には言えないが新規事業なマーケティング策のようなものだった。
所要時間
30分
参加者
学生6人、面接官1人
内容
オンライン形式のGDであったため、ファシリテーターとして議...
インターンの内容について
開催時期
9月上旬
実施日数・勤務時間
1日間
開催場所
渋谷の貸し会議室
待遇
交通費支給あり、ランチは弁当を用意していただいた。
参加者の大学・学年
課題
内容
本インターンシップはオンライン形式で実施され、全体で約50名の学生が参加した。1グループは4名で構成されていたが、参加者の大変が関東の大学生であり、名古屋から参加した私にとっては、彼らの持つ視座の高さ...
印象・その他
他の班の学生との交流などはそんなになく、基本的に班の人と関わることが多い。ワークなどを通して1日中関わることになるため、同じ班の人とは親睦がかなり深まる。また、社員との関わりとしてはワークの合間や終了...
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか？（200字以上）
「当事者意識」と「泥臭い合意形成能力」が非常に重視されていたと感じる。東急のビジネスは鉄道を核として多種多様なステークホルダーを巻き込むため、単に論理的に正しいだけでなく、相手の立場を汲み取りながら信...
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか？（180字以上）
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか？（300字以上）
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか？（35字以上）
インターンを経て、志望度に変化はありましたか？その理由も合わせてご記入ください（200字以上）
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか？（35字以上）
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。（150字以上）
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