エントリーした企業について
社名
富士通
部門(職種)
ジョブマッチングコース
選考時期
2025年8月下旬から9月下旬
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
【設問内容と文字数】
・志望理由（活かせるスキル、専門性も）：600字以内
...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
玉手箱で、言語・非言語・英語・構造｡問題数は覚えておらず、全部で100分くらいだったような。自宅のパソコンで受験した。
難易度・対策・ボーダーライン
標準的な玉手箱で、個人的には8割くらい取れてる...
1次面接
面接官の数・役職など
2人 4、50代くらいの方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間ほど
進め方
面接官の数は2名。1人は進行的な感じ。もう1人は深掘り担当。
最初に簡単な自己紹介とアイスブレイク。その後、...
2次面接
面接官の数・役職など
1人、40代くらいの方
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間ほど
進め方
自己紹介で始めた。1次面接よりもラフで、価値観やキャリア観に重点を置いた対話形式。最後は10分ほど逆質問。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
社会をどう変えたいかという明確なビジョンと、それを実現するために自ら動ける主体性が最も重視されていた。特に富士通は「パーパス」を経営の核に据えているため、単にITスキルがあることよりも、自身の原体験に...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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