エントリーした企業について
社名
三井住友銀行
部門(職種)
総合職 IT・デジタルコース
選考時期
2024年11月上旬～12月下旬
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
あり
具体的な選考優遇内容と優遇を得たきっかけをご記入ください
夏インターン経由の早期選考、行員とのプライベートセッション複数回
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー（...
1次面接
面接官の数・役職など
1人、若い人事の女性
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分
進め方
・自己紹介の後、パーソナル系の質問やガクチカに関する質問などを30分弱された。逆質問の時間はなく、どうしても気になった...
2次面接
面接官の数・役職など
1人、部長クラスの男性
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
40分
進め方
自己紹介、志望動機、ガクチカに関して軽く聞かれ、その後は別角度の質問をされる。（30分）その後、逆質問の時間がある。...
3次面接
面接官の数・役職など
1人、年次が高い人事
学生の数
1人
会場
三井住友銀行大阪本店
時間
30分
進め方
アイスブレイクの後、志望動機を中心にESに沿った質問と深掘りを20分、最後に逆質問を10分
質問内容
・なぜ銀行...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
本選考では、「なぜ三井住友銀行なのか」「なぜITデジタルコースなのか」を論理的かつ一貫性をもって説明できるかが重視されていたと感じる。面接官は、単なるスキルや表面的な志望動機よりも、人生の価値観や日頃...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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