三菱UFJ信託銀行 総合職(全国コース) 16卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
三菱UFJ信託銀行
部門(職種)
総合職(全国コース)
部門(職種)
総合職全国型
選考時期
8月
三菱UFJ信託銀行 総合職(全国コース) 16卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 人柄と実績につきると思う。小学校から高校までの質問の意図はその人の人柄や性格をちゃんと理解するために聞いていたように感じる。それだけではなく、この企業に関しては結果についても非常に重要視していたと感じ...
選考について

選考ステップ

説明会 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接

説明会

開催時期(参加回数)
3月〜
所要時間
午前、午後
内容
人事部との懇談会、若手社員との懇談会、ベテラン社員と...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
事前のものはWEBでの性格テストのみ。選考中には、3次の時に200文字程度の小論文と性格検査(TAL)があった。性格テストと性格検査に関しては自宅で行うもので、小論文は面接会場で面接の前に行っ...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
■自覚している長所を一言で表現してください。(20文字以内:必須) ■自覚し...

1次面接

面接官の数・役職など
20年目ぐらいの現場社員1名
学生の数
1人
会場
本社
時間
20分
進め方
履歴書に基づきオーソドックスな質問。あまり深堀をされることはなかった。
質問内容
最初に自己紹介をした後に、学生時代頑張...

2次面接

面接官の数・役職など
人事課長1名
学生の数
1人
会場
本社
時間
20分
進め方
前回の面接での会話の内容をしっかりとみた上で、その深堀りと志望動機、他社の選考状況を聞かれた。
質問内容
学生時代頑張った事の深堀、小中...

3次面接

面接官の数・役職など
人事部(課長以上の役職)1人
学生の数
1人
会場
本社
時間
20分
進め方
実質の最終面接。履歴書は持っているが、見ていない(?)。 一般的な質問や2次面接の時にしゃべった内容を再度質問された...

4次面接

面接官の数・役職など
役員1名
学生の数
1人
会場
本社
時間
15分程度
進め方
履歴書に沿って雑談するだけ。深堀りも特になし。
質問内容
履歴書にそって、高校の話から部活の話、学生時代頑張ったこと、なぜ当社かを質問さ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
人柄と実績につきると思う。小学校から高校までの質問の意図はその人の人柄や性格をちゃんと理解するために聞いていたように感じる。それだけではなく、この企業に関しては結果についても非常に重要視していたと感じ...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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