シティグループ 投資銀行本部/資本市場本部 26卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

シティグループ

部門(職種)

投資銀行本部/資本市場本部

イベント名

インターン 12/10〜12

選考時期

2024年10月~2024年12月

選考優遇について

本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか?
なし
シティグループ 投資銀行本部/資本市場本部 26卒 本選考レポート ES・面接の全容
このレポートの続きを読むには、新規会員登録もしくはログインが必要です。
  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 本選考では、カルチャーフィットが重視されており、「Citiで働く姿が想像できるか」が問われました。素直で穏やかさを保ちながらも、思考意欲を示す姿勢が求められます。また、志望度の高さについて深掘りされ、...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 3次面接 → 4次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
企業に伝えたいことを1000文字以内で記述 マイページ内で送信
ES記入時に留意した点
志望動機と自己PRを記載した。他の外銀ESと比較して分量が多いため、エピソードの具体性を増して書いた...(続きは会員限定)
結果連絡
11月上旬、締め切り後1週間以内、メールにて

1次面接

面接官の数・役職など
なし
学生の数
1人
会場
動画面接
時間
10分程度
進め方
順番にテーマが表示され、準備時間経過後、話す。
質問内容
例年と同じ 1.意見が違う人たちをまとめた経験 2.10年後の投資銀行のバンカーとして何を為したいか...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
なし
選考を左右したポイント・その他
カメラ目線ではきはき笑顔で話しさえすれば通過すると思われる
結果連絡
11月下旬、締め切り後2週間後、メールにて

2次面接

面接官の数・役職など
1人、不明
学生の数
5人
会場
オンライン
時間
30分間
進め方
志望動機を挙手した人から順番に話していき、次にその逆の順番で深堀がされた。
質問内容
深堀の内容は完全に人によって異なる。かなり詳しいことまで聞かれ、投資銀行業務への事前の理解が求められ...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
比較的穏やかな雰囲気で、やさしく相槌を打ってくれていた。
選考を左右したポイント・その他
コミュニケーションに違和感がないか、投資銀行業務を理解しており志望動機に一貫性があるか、この2点であ...(続きは会員限定)
結果連絡
12月上旬、面接後5日後、メールにて

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
12月中旬
実施日数・勤務時間
3日間、9:00~18:00
内容
24人ほど、4人1グループで6チームだった。 コンテンツは投資銀行業務の講義、課題説明、簡単なテスト...(続きは会員限定)
参加者の在籍大学
東大、一橋、早慶など
待遇
給与なし、交通費は遠方のみ、昼にお弁当が出る、3日目の最後に軽食あり
印象・その他
穏やかな人が多い 定期的に設けられているメンターとの壁打ちで評価されているのだろう 発表に対して素早...(続きは会員限定)
結果連絡
12月中旬、翌日、電話にて

3次面接

面接官の数・役職など
6人、かなりのお偉いさんたち
学生の数
1人
会場
オフィスの会議室
時間
30分の面接を数日かけて行う(今年が特例?)
進め方
1対1を繰り返す
質問内容
志望動機、がくちか、希望セクター、自己PR、金融知識など 金融知識についてはかなり詳しく聞かれる
雰囲気と社員・企業の印象
全体的にやさしく穏やかに進む。絶対に回答できないと1発アウトだろうな、という質問も要所で挟まれ、緊張...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
なにより素直さ、相手の言葉の意図を正確に読み取る能力 これがすなわちCitiのカルチャーとも通ずるも...(続きは会員限定)
結果連絡
翌営業日、電話

4次面接

面接官の数・役職など
部門長、1人
学生の数
1人
会場
オフィスの会議室
時間
15分
進め方
意思確認
質問内容
志望動機、どんなバンカーになりたいか
雰囲気と社員・企業の印象
非常に厳か
選考を左右したポイント・その他
最終意思確認というだけだろう
結果連絡
当日、その場

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

なし

内定後について

内定

あり

内定連絡時期

最終面接後その場で

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

本選考では、カルチャーフィットが重視されており、「Citiで働く姿が想像できるか」が問われました。素直で穏やかさを保ちながらも、思考意欲を示す姿勢が求められます。また、志望度の高さについて深掘りされ、...(続きは会員限定)

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。