エントリーした企業について
社名
サイバーエージェント
部門(職種)
ビジネスコース
選考時期
6月下旬-11月下旬
選考優遇について
本選考を受けるにあたり何らかの選考優遇はありましたか？
なし
選考について
選考ステップ
グループディスカッション → 1次面接 → 2次面接 → グループディスカッション → 3次面接 → その他の選考（ジョブ・インターンなど） → 4次面接
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
守秘義務のため詳細は言えないが、社会課題を解決する施策立案。
所要時間
25分
参加者
学生7人、面接官１人
内容
事前に課題に対する説明があり、その後GDとなる。ワーク中の画面共有は可能で、...
1次面接
面接官の数・役職など
1人、男性
学生の数
2人
会場
オンライン
時間
20分
進め方
最初に軽い自己紹介があり、その後学生に対し同じ質問を交互に行なっていく。時間はタイトでトントン進んでいく。
質問内容
・目標を設定し...
2次面接
面接官の数・役職など
1人、女性
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
20分
進め方
軽い自己紹介後、いわゆるテンプレの質問。個人面接のため二次よりも時間に余裕があったので逆質問も行った。
質問内容
・自己分析
・ガク...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
守秘義務のため詳細は言えないが、採用に関する戦略策定。
所要時間
50
参加者
学生5人、面接官2人
内容
変わった形式のGDで、説明→GD①（15分）→休憩・質問タイム→GD②（15分）→休...
3次面接
面接官の数・役職など
1人、女性人事担当
学生の数
1人
会場
渋谷スクランブルスクエア
時間
30分
進め方
軽い自己紹介後、ガクチカ・志望動機・将来のビジョンを中心に深ぼられる。サイバーエージェントの選考における鬼...
その他の選考（ジョブ・インターンなど）
開催時期
10月下旬
実施日数・勤務時間
2日間
内容
1日目（10月上旬）：対面1dayワークショップ
→事前課題としてビジョンブックというものが与えられ、将来のキャリアビジョンを明確化していく。ワークショッ...
4次面接
面接官の数・役職など
1人、広告事業部門のマネージャー
学生の数
1人
会場
サイバーエージェント渋谷Abemaタワー
時間
30分
進め方
軽い自己紹介後、ガクチカ・志望動機を中心に深ぼられる。
質問内容
・死ぬ気で挑戦...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
サイバーエージェントの選考方針は「いいやつを採る」ということ。これが指していることは「基本的な論理性を持ちつつ、サイバーエージェントにカルチャーフィットできる人」を採用しているということ。そのため、す...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
