A.T.カーニー 経営戦略コンサルタント 25卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

A.T.カーニー

部門(職種)

経営戦略コンサルタント

イベント名

spring job

選考時期

2024年2月
A.T.カーニー 経営戦略コンサルタント 25卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • コンサルタントとして必要な素養(ロジカルシンキング、プロフェッショナルマインドなど)が見られていたのは勿論であるが、その他にもチャームや地頭のよさが特に重視されていた。他ファームは対策が有効であるが、...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど)

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
「桃太郎」において、どのような方法を取れば、比較的安全に桃太郎を桃から出すことができるか 1000字...(続きは会員限定)
ES記入時に留意した点
論理的に書くことは勿論であるが、倍率が高い(6倍程度)ため、凡庸なものを書くのみだと通過できないため...(続きは会員限定)
結果連絡
1週間後、メールにて

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
免除
難易度・対策・ボーダーライン
免除
結果連絡
1週間後、メールにて

1次面接

面接官の数・役職など
1人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
45分
進め方
面接前に資料が送られてきて、自分で10分考え、その後面接官と挨拶をして、ディスカッション開始
質問内容
戦略コンサルの新卒社員がオフィス付近に住むべきかどうか。 スタンスを明確にして、様々な角度からそのス...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
ディスカッションがしやすい雰囲気。 聡明だが、圧迫はされない。穏やか。
選考を左右したポイント・その他
ディスカッションをいかに構造的にかつ楽しみながら進められるかがコツ。
結果連絡
翌日、メールにて

2次面接

面接官の数・役職など
1人、パートナークラス
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間
進め方
面接前に資料が送られてきて、自分で20分考え、その後面接官と挨拶をして、ディスカッション開始
質問内容
多数決が有効になる条件は如何なるものか。 極端な例を出されながら、そういった場合はどうなるのかといっ...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
ディスカッションがしやすい雰囲気。 聡明だが、圧迫はされない。穏やか。
選考を左右したポイント・その他
フローに分けて構造的に説明できた。ディスカッションを楽しめた。
結果連絡
翌日、メールにて

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
3月中旬
実施日数・勤務時間
3日間、9:00-18:00
内容
個人ジョブ形式 初日に簡単な企業紹介ののち、各々が取り組みたい課題を選び、それぞれが黙々と進める 最...(続きは会員限定)
参加者の在籍大学
東京大学
待遇
食事支給
印象・その他
全員が経歴、能力共に優秀だった。 若手社員の方が積極的にヒントをくれた。 どこのファームよりも社員の...(続きは会員限定)
結果連絡
1週間後、メールにて

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

なし

内定後について

内定

なし

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

コンサルタントとして必要な素養(ロジカルシンキング、プロフェッショナルマインドなど)が見られていたのは勿論であるが、その他にもチャームや地頭のよさが特に重視されていた。他ファームは対策が有効であるが、...(続きは会員限定)

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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