エントリーした企業について
社名
大阪ガス
部門(職種)
ゼネラル/スペシャリストコース
選考時期
2024年1月～3月、大学3年
選考について
選考ステップ
1次面接 → エントリーシート → 2次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 3次面接
1次面接
面接官の数・役職など
1人 若手社員、リクルーター
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
両者の自己紹介を簡単に行った（5分程度）。自由にOB訪問のような形で逆質問を行った（50分程度）。最後に今...
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・研究内容（300字以内）
・学生時代にエネルギーを注いだこと（300字以上...
2次面接
面接官の数・役職など
1人 人事部社員
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
1時間程度
進め方
簡単な両者の自己紹介（5分程度）→ESに添った深掘り（45分程度）→逆質問（10分程度）
質問内容
ESに添って質問があっ...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
SPIを最終面接前に会場で受けた。内容は通常の言語、非言語で、時間は合わせて40分程度。
難易度・対策・ボーダーライン
7割とれたかとれなかったかぐらいで、手ごたえは無かった。周囲の友人も結果が振...
3次面接
面接官の数・役職など
1人 人事部マネージャー
学生の数
1人
会場
本社の応接室
時間
1時間程度
進め方
簡単なアイスブレイクの後、ESに添った質問が40分ほどあり、その後10～15分ほど逆指紋の時間が取られた。
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
会社に合っているか、マッチングを非常に重視している会社である。インターンシップ、その後の追加イベント、2回の面接の中で一貫した人柄をアピールし、そしてその人柄が会社に合っているか、会社で活躍できそうか...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
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