エントリーした企業について
社名
シンプレクス・ホールディングス
部門(職種)
Biz×Tech プロフェッショナル職
選考時期
2023年12月上旬～2024年2月下旬 大学3年
選考について
選考ステップ
エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → グループディスカッション → 2次面接 → 3次面接
エントリーシート
質問（文字数）・提出方法
・学校の卒業・入学時期など基本的な情報を入力するのみだった
・マイページから...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
・企業オリジナル
・言語・非言語合わせて50分程度だった
・自宅受験
難易度・対策・ボーダーライン
・正答率は70％くらいだったと思う。
・問題集や他の企業のテストを受けて慣れておくことが大切
・...
1次面接
面接官の数・役職など
１人 若い人事の方
学生の数
１人
会場
オンライン
時間
40分程度
進め方
・30分程度面接官から質問と深掘りを受け、残り10分程度は逆質問
質問内容
・学生時代に力を入れたこと
・学生時代に力を...
筆記試験・WEBテスト・適性検査
試験内容
・Javaのコードテスト
・3問あり、大体1問1時間程度で解く
難易度・対策・ボーダーライン
・全問正解
・プログラミングの基礎的な範囲（繰り返し・条件分岐）の勉強をする
・プログラミングを少し勉...
グループディスカッション
課されたテーマ・お題
◯◯業界は今後どうなるか
所要時間
１時間
参加者
学生４人、面接官１人
内容
・アイスブレイクのあと、20分程度のグループディスカッションを行う。発表者が発表をした後に、面接官からの質問やフ...
2次面接
面接官の数・役職など
１人 若い現場社員
学生の数
１人
会場
オンライン
時間
４０分程度
進め方
・面接官からの質問と深掘りを３0分、最後に逆質問を10分
質問内容
・学生時代に力を入れたこと
・学生時代に力を入れたこ...
3次面接
面接官の数・役職など
１人 人事部長
学生の数
１人
会場
企業オフィス
時間
４０分
進め方
・リクルーターの方とアイスブレイクの後に、面接官と面接（２０分程度）。その後リクルーターの方から内定承諾書、通知書を受け取...
OB訪問について
OB訪問はしましたか？
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？（150字以上）
本選考では、「論理的思考力があるか」「ビジネスとテクノロジーの両方への興味があるか」「激務に耐えるタフさがあるか」「他ではなくどうしてこの会社で働きたいか」「これまでの人生でどういうふうに考えてどうい...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？（150字以上）
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？（150字以上）
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？（120字以上）
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。（200字以上）
当サイト内に掲載されているすべての文章・画像の無断転載、転用を禁止します。
