ボストンコンサルティンググループ アソシエイト 24卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次

エントリーした企業について

社名

ボストンコンサルティンググループ

部門(職種)

アソシエイト

選考時期

2022.11~2023.1
ボストンコンサルティンググループ アソシエイト 24卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 頭の良さ、視点の鋭さはもちろんのこと、人間としてのマチュリティが重視されたと感じる。自分の歩んできたライフストーリーから学んできたことを自分の人生にどのように反映させるか、また、社会にどのように還元す...

選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
ゼミ・研究室の研究内容、貴方の卒論テーマ等をご記入下さい。(50文字以下) 学業以外に力を入れていた...(続きは会員限定)
ES記入時に留意した点
文字数が少ないため端的に答えること、自分の夢を語る質問では個性が出るように意識した。
結果連絡
2週間

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
テストセンターSPI
難易度・対策・ボーダーライン
Webテストで落選した友人も多くいたためボーダーは高かったと思う。
結果連絡
1週間

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
オンライン筆記ケース 「とある英会話コーチングサービスの進出可否を判断せよ」
難易度・対策・ボーダーライン
問題自体は難しくないが、短時間で視覚的にまとめる能力が試されているように感じた。
結果連絡
1週間

1次面接

面接官の数・役職など
1(30代)
学生の数
1
会場
ZOOM
時間
30~45
進め方
自己紹介→お題発表→2,3分思考時間→発表→ディスカッション 逆質問はなし
質問内容
自己紹介をし、そこから面接官がお題を考えた。フェルミ推定を行ったが、思考時間をもらって少し考えるか、...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
フランクではないが、圧迫感や威圧感は感じず、落ち着いて考えられる雰囲気を作っていただいたように感じる...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
頭の回転と柔軟性。非常に突飛なお題を出されたので、型にはめた対策だけでは太刀打ちできなかったように感...(続きは会員限定)
結果連絡
その場で

2次面接

面接官の数・役職など
1(パートナー)
学生の数
1
会場
ZOOM
時間
45分
進め方
ケース面接のお題発表→パートナーがリードする形でそのままディスカッション→人物面接→逆質問
質問内容
お題:もし自分がXX会社の社長だったらどんな戦略で売り出すか ディスカッション内容:ターゲット、プラ...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
ディスカッション形式で進んだためタフではあったが楽しい雰囲気で進んだ。面接官もディスカッションを楽し...(続きは会員限定)
選考を左右したポイント・その他
ケース面接ではパートナーからの鋭い質問を打ち返す議論力と頭の回転、人物面接ではBCGの志望度の高さと...(続きは会員限定)
結果連絡
3日後

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期
12月
実施日数・勤務時間
3日間
内容
学生24人(3人グループ×8) 1日目の午前中はレクチャー、午後にお題が発表され3日目の午後にプレゼ...(続きは会員限定)
参加者の在籍大学
不明だが、東京大学がほとんど、一部早慶一橋
待遇
給与あり
印象・その他
グループの関係をうまく保つことが非常に重要だったと感じる。難しいお題を考え続けるので班の雰囲気が悪く...(続きは会員限定)
結果連絡
翌日メール

3次面接

面接官の数・役職など
1(パートナー)
学生の数
1
会場
ZOOM
時間
30分程度
進め方
Jobの感想 オファー出し 逆質問
質問内容
Jobの感想を聞かれたので純粋に感じたことを伝えた。 逆質問では自分の興味のある業界についてや制度に...(続きは会員限定)
雰囲気と社員・企業の印象
明るい雰囲気で進んだ。
選考を左右したポイント・その他
人によって異なるが、評価のための質問をされずにオファーを受けたのでジョブでの評価によって最終面接の形...(続きは会員限定)
結果連絡
当日

OB訪問について

OB訪問はしましたか?

なし

内定後について

内定

あり

内定連絡時期

最終面接当日

内定後の課題

選考中・内定後の拘束状況

選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)

頭の良さ、視点の鋭さはもちろんのこと、人間としてのマチュリティが重視されたと感じる。自分の歩んできたライフストーリーから学んできたことを自分の人生にどのように反映させるか、また、社会にどのように還元す...(続きは会員限定)

面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。

面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)

各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)

どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?

社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)

これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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