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伊藤忠商事 23卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 伊藤忠商事
部門(職種) 総合職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ➀あなたの人生で、チームで取り組み、成果を上げた経験について教えてください。(30文字以下)
➁その取り組みを行うことになった背景や目的を教えてください。(200文字以下)
③その取り組みを行う際にチームやあなた個人が定めた目標を教えてください。(200文字以下)
④その取り組みを行う過程でどのような課題があり、解決のためにどんなアクションを行ったかを教えてください。(300文字以下)
⑤その取り組みの結果を教えてください。(100文字以下)

提出方法はマイページから。
ES記入時に留意した点
結果連絡 3月上旬、〆切より1週間程度でメールにて

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 ・C-GAB、言語・非言語・英語
・一般的なGABの形式
・テストセンター
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 3月上旬、〆切より1週間程度でメールにて

1次面接

面接官の数・役職など 1人、10年目ほどの社員の方
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 15分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面接後1日後、電話にて。

2次面接

面接官の数・役職など 2人、10年目程の社員の方々
学生の数 2人
会場 東京本社のロビー
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面接当日に電話にて。

3次面接

面接官の数・役職など 3人、10年目ほどの人事部、役員クラスが2人
学生の数 1人
会場 応接室
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面接当日、電話にて。

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募集情報

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