日本総合研究所 IT戦略コース 16卒 冬インターンレポート ES・面接の全容

目次
参加したインターン先について
社名
日本総合研究所
部門(職種)
IT戦略コース
部門(職種)
システムインテグレート部門
選考時期
11月上旬
日本総合研究所 IT戦略コース 16卒 冬インターンレポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • インターンの内容について
  • インターンについての感想
  • 夏インターンにエントリーして、選考にも参加しておくと、冬インターンの選考では優遇されるようだった。 そのため、ダメ元で夏インターンの選考にチャレンジしておくことが重要だと思う。 グループディスカッショ...
選考について

選考ステップ

グループディスカッション → 1次面接

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
「リーダーシップとは何か」
所要時間
40分
参加者
5人
内容
面接官2名。 人事部の若手社員の方と、年配社員の方だった。 全体の時間は40分ほど。 特に時間配分の指定はない。 後半5分程度...

1次面接

面接官の数・役職など
1名・人事部
学生の数
1名
会場
日本総研本社(大崎)
時間
50分ほど。
進め方
履歴書を基にした一問一答形式。
質問内容
・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・逆質問 オーソドックスな内容だった...
インターンの内容について
開催時期
12月上旬と、2月下旬(2開催に分かれる。)
実施日数・勤務時間
前半2日間、後半3日間
開催場所
東京。大崎オフィス(関西でも開催している様子。)
待遇
昼食費は負担してもらえた。
参加者の大学・学年
課題
内容
5~6人のチームで行われる。 10チームほどあるので、全体で50人~60人程度が参加する大規模なインターンだった。 なお、チームの分け方は文系と理系が半々になるように、また、学歴も均等になるように分け...
印象・その他
ケーススタディ中は、「先輩社員役」の社員の方は、優しく親身に相談に乗ってくださった。 しかし、「上司役」の社員さんは、非常に厳しく、パワポの作りなど一つ一つ細かい点を指摘してくださった。 なお、いずれ...
メンターの有無
内定・優遇
インターンについての感想
インターンの選考ではどのようなことが重視されていたと思いますか?(200字以上)
夏インターンにエントリーして、選考にも参加しておくと、冬インターンの選考では優遇されるようだった。 そのため、ダメ元で夏インターンの選考にチャレンジしておくことが重要だと思う。 グループディスカッショ...
インターン選考対策のため、どのような準備をしましたか?(180字以上)
インターン中は、どのような学び・気づき・発見などがありましたか?(300字以上)
インターン中の社員さんとの交流はどうでしたか?(35字以上)
インターンを経て、志望度に変化はありましたか?その理由も合わせてご記入ください(200字以上)
インターン後、インターン仲間や社員さんとの交流はどのように続いていますか?(35字以上)
インターンにチャレンジする後輩へのアドバイスをお願いします。(150字以上)
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