DXCテクノロジー・ジャパン アプリケーションエンジニア 23卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
DXCテクノロジー・ジャパン
部門(職種)
アプリケーションエンジニア
選考時期
2022年2月上旬から2022年3月下旬
DXCテクノロジー・ジャパン アプリケーションエンジニア 23卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 「テクノロジーに対する興味関心」「英語への抵抗の無さ」の2点が見られていたと思う。後者に関しては、面接中に英語でフリートークを求められることや異文化理解、総合的にグローバル人材として活躍できるかが非常...
選考について

選考ステップ

説明会 → エントリーシート → 1次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接 → 5次面接

説明会

開催時期(参加回数)
1回(1月)
所要時間
2時間
内容
【内容】 前提:オンライン開催 ・事業内容 ・業界...

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
【質問事項】 学歴 大学で学んでいる事 ガクチカ 将来どのように活躍したいか...

1次面接

面接官の数・役職など
1人、人事
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
60分程度
進め方
ESに沿った質問を聞かれ、それに対する深堀りで30分。逆質問が30分となっている。私は社員訪問をしていた為、質問することがほ...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
CAB
難易度・対策・ボーダーライン
・回答率、正答率 正直、出来は悪かった。全体的には5割ぐらいだっと思う。 だが、問題自信が難しいため、他の受験者も点数は取れていないと感じた。 ・対策法 対...

2次面接

面接官の数・役職など
1人、部長クラス
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
60分程度
進め方
お互い自己紹介をした後、ESに沿った質問、その後30分逆質問だった
質問内容
・お互いの自己紹介 ・ガクチカ ・IT業界で...

3次面接

面接官の数・役職など
1人、部長クラス
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
60分程度
進め方
お互い自己紹介を行い、ESに沿った質問と深堀が少し、逆質問が40分ほど
質問内容
・自己紹介 ・ガクチカ ・IT業界である...

4次面接

面接官の数・役職など
1人、人事
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
30分程度
進め方
お互い自己紹介後、簡単な質問と逆質問
質問内容
・自己紹介 ・志望動機 ・エンジニアである理由 ・他社の選考状況 ・逆質問

5次面接

面接官の数・役職など
1次面接をしてくださった面接官が面談してくださった。
学生の数
1日
会場
15分程度
時間
オンライン
進め方
最終面接後に人事面談があった。
質問内容
ここで内定が言い渡される。
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
「テクノロジーに対する興味関心」「英語への抵抗の無さ」の2点が見られていたと思う。後者に関しては、面接中に英語でフリートークを求められることや異文化理解、総合的にグローバル人材として活躍できるかが非常...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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