ソフトバンク エンジニア職 16卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
ソフトバンク
部門(職種)
エンジニア職
部門(職種)
エンジニア職
選考時期
2月初旬~4月下旬
ソフトバンク エンジニア職 16卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 自分が取り組んできたこと(研究、課外活動等)について、分かりやすく論理的に話すことができているかどうかは、かなり重視されていたと思います。 SoftBankの場合は、チャレンジ精神を大切にしているため...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
(1)あなたの研究内容、もしくは勉強してきた内容を、自らが実際に行った役割を...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
一般的なテストセンター(SPI3)でした。 言語と非言語(合わせて35分)、性格検査(30分)でした。
難易度・対策・ボーダーライン
テストセンター対策の参考書(SPIノートの会の青い表紙の本)を...

1次面接

面接官の数・役職など
面接官は1名で人事担当の若手社員でした。
学生の数
1
会場
東京汐留ビルディング
時間
30分
進め方
1問1答形式の通常の面接でした。 iPadに入っているESを見て質問をしているのが印象的で...

2次面接

面接官の数・役職など
面接官は1名で技術系社員でした。
学生の数
1
会場
東京汐留ビルディング
時間
30分
進め方
1問1答形式の、通常の個人面接でした。 1次面接と同様の形式でしたが、技術よりの質問が多かったよう...

3次面接

面接官の数・役職など
面接官は1名で技術系社員でした。
学生の数
1
会場
本社
時間
45分
進め方
これまでの選考と全く同じで、終始和やかな雰囲気でした。 最終面接だけ個室で行われました。
質問内容
これまでの面接で聞...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
自分が取り組んできたこと(研究、課外活動等)について、分かりやすく論理的に話すことができているかどうかは、かなり重視されていたと思います。 SoftBankの場合は、チャレンジ精神を大切にしているため...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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