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三菱商事 22卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 三菱商事
部門(職種) 総合職
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

筆記試験・WEBテスト・適性検査 → エントリーシート → 1次面接 → 2次面接 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 3次面接

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 ・SPI(言語・非言語)、GAB(法則性・英語)
・内容、分量、時間は一般的なSPIとGABと同じ
・自宅で行う
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 4月上旬。締切後2週間以内にメールで連絡。

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 【設問1】これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(最大4項目)(各50字以下)

【設問2】自ら難易度の高い目標を定め、その達成のために粘り強く取り組んだ経験について、教えてください。結果の成否によらず、あなた自身が考え工夫・努力したことを含め、取り組みのプロセスが具体的に分かるように記してください。(設問1で回答した経験の中から説明してください。)
(250文字以上400文字以下)

【設問3】変化を起こすために、周囲を巻き込んで行動した経験について、教えてください。あなた自身が果たした役割や周囲との関わり方が具体的に分かるように記してください。(設問1で回答した経験の中から説明してください。)
(250文字以上400文字以下)

【設問4】あなたが三菱商事で手掛けてみたいビジネスや、三菱商事で働く中で獲得したい経験・スキルについて、教えてください。
(150文字以上250文字以下)

【設問5】
あなたらしさが表れている写真を2枚添付し、それぞれのエピソードを説明してください。(設問1にご回答いただいた実績・経験と同様でも構いません。)説明文(100文字以下)

マイページより提出。
提出のタイミングは3月下旬に個人情報登録・Webテスト
⇒4月上旬に結果連絡・追加設問(ES・PR動画提出)←ココ。
⇒面接
ES記入時に留意した点
結果連絡 追加設問での選考はないので連絡なし。

1次面接

面接官の数・役職など 2人 営業職中堅社員
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 35分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月1日、面接当日の夕方にメールで連絡。

2次面接

面接官の数・役職など 2人 営業職中堅社員
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 40分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月2日、面接当日の夕方にメールで連絡。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 面接同日に面接会場で受けるテスト
・3月に受けたSPI+自社作成の論理テスト
・SPIは3月と同じ内容(40分、言語・非言語)
・論理テストは5分で4問。短い文章を正しく読解できるかのテスト。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 面接前に面接会場で行うため、結果連絡はない。

3次面接

面接官の数・役職など 2人 〇〇部長と営業職ベテラン社員
学生の数 1人
会場 小会議室
時間 35分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 6月3日、面接当日の夕方に電話で連絡。

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募集情報

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