博報堂/博報堂DYメディアパートナーズ 総合職 22卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
博報堂/博報堂DYメディアパートナーズ
部門(職種)
総合職
選考時期
2021年3月下旬〜5月下旬、修士1年
博報堂/博報堂DYメディアパートナーズ 総合職 22卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • グループディスカッションが山場だと思います。「チームにおいて成果を出せる人間か」が見られていると感じました。グループディスカッションではチームに貢献する姿勢を見せつつ、人との協働経験を面接でもアピール...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → グループディスカッション → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
・クラブ・サークル活動の内容(役職、関わり方等)(100字) ・特技・趣味等...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
・webテスト ・SPI(能力検査(言語・非言語)35分程度、性格検査)
難易度・対策・ボーダーライン
・7割程度かと思う ・かなり多くの受験者が受けるので、高い点をとっておく必要があると思う ・...

1次面接

面接官の数・役職など
2人、現場社員、5年目くらい
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
25分
進め方
・簡単な自己紹介の後、ESに沿った質問と深掘りを20分、フィードバックがあり、逆質問を最後に5分 ・特に役割分...

グループディスカッション

課されたテーマ・お題
母の日・父の日に次ぐ家族催事イベントを考案し、その必要性とプロモーション戦略を説明せよ。
所要時間
3時間30分
参加者
学生4人 面接官1人 で1グループ、全体で6グループほど
内容
・最初...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
・筆記試験 ・制限時間2時間、監視などはなく、時間になったらお題が発表されるので、時間内にマイページ上で回答を提出する。 ・お題:キャッシュレスが若者に与えたメリットと、それに関連した新しいビ...

2次面接

面接官の数・役職など
3人、役員クラス(人事部長と役員2人、部屋によっても異なる)
学生の数
1人
会場
会議室
時間
30分
進め方
・アイスブレイクの後、3人の面接官からそれぞれ質問が飛んでくる。人によるが、自分の...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
グループディスカッションが山場だと思います。「チームにおいて成果を出せる人間か」が見られていると感じました。グループディスカッションではチームに貢献する姿勢を見せつつ、人との協働経験を面接でもアピール...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)
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