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三菱総合研究所 22卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 三菱総合研究所
部門(職種) 研究員・コンサルタント
イベント名 冬インターン早期選考
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → その他の選考(ジョブ・インターンなど) → 2次面接 → エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 3次面接 → 4次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 設問1:(1)当社インターンシップに期待すること、(2)インターンシップで取り組んでみたいテーマをお書きください。(400文字以上600文字以下)
設問2:ご自身の専門分野や研究内容についてわかりやすくお書きください。(400文字以上600文字以下)
ES記入時に留意した点
結果連絡 10月中旬、提出より2週間後。メールにて。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 GPSというテスト。ごく少数の企業で採用される。科目は言語・計数・性格。時間は合計1時間程度。ほとんどの設問は一般的なWebテストの言語、計数の問題と変わりないが、特徴として日本語のリスニングテストがある。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 10月中旬、受験後2週間後。メールにて連絡。*ESと合算評価

1次面接

面接官の数・役職など 3人。
学生の数 5人
会場 オンライン
時間 90分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 11月中旬。面接より1週間後、メールにて連絡。

その他の選考(ジョブ・インターンなど)

開催時期 12月上旬
実施日数・勤務時間 5日間 9:00~17:00
内容
参加者の在籍大学
待遇
印象・その他
結果連絡 インターンより2か月後、メールにて。

2次面接

面接官の数・役職など 2人
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 1週間後、メールにて連絡

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 ・大学や大学院における専門分野(研究テーマ)、または最も力を入れて勉強したことについて、次の観点を織り込んで述べてください。(900-1100)
(1)具体的内容(解り易く簡潔に)
(2)そのテーマを選択した背景・目的
(3)独自性、自分なりの視点や工夫したこと
(4)その成果が社会にどのように還元できそうか
・学業以外に力を入れたこと(スポーツ、趣味、ボランティア活動等)について、次の観点を織り込んで述べてください。(900-1100)
(1)具体的内容
(2)取り組んだ背景・目的
(3)あなたの役割
(4)活動全体の成果(成功/失敗したこと、得られたこと)
・当社を志望する理由を述べてください。あわせて、上記の希望部門やご自身の興味・関心を踏まえて、入社後に取り組んでみたいテーマと、あなたがそこで果たしたい役割について述べてください。(900-1100)
ES記入時に留意した点
結果連絡 結果連絡なし。ES+SPI-web+2次面接の結果の合算で選考。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 SPI-web。
言語、非言語、性格。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 結果連絡なし。ES+SPI-web+2次面接の結果の合算で選考。

3次面接

面接官の数・役職など 3人
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 1週間後。メールにて

4次面接

面接官の数・役職など 3人
学生の数 1人
会場 オンライン
時間 30分
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 10日後。電話にて連絡。

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